05中交二航局施工现场人员、设备准入制管理办法（试行）.docxVIP

中交二航局施工现场人员、设备 准入制管理办法（试行） 一 总则 第一条 为确保项目施工设备安全状态，提升作业人员安全知识及应知应会技能水平，履行项目部HSE告知义务，满足施工生产安全要求，特制订本管理办法。 二 对象及适用范围 第二条 本办法中的现场人员指首次进入施工现场，并准备参与项目建设施工或从事其他与施工活动相关的所有直接及间接人员。 第三条 本办法中的设备指拟进入项目部施工现场，并准备参与项目建设施工的各类机械设备和交通工具； 其中机械设备包含并不限于以下种类： （一）土工机械设备；如推土机、挖掘机、装载机等； （二）起重、提升机械设备；如汽车吊、轮胎吊、履带吊、桥式、门式起重机（含电动、手动葫芦）等； （三）气、液、固态物体输送设备；如空压机、油泵、皮带机等； （四）金属加工机械；如车床及各种钢筋加工机械等； （五）场内运输设备：如自卸车、平板车等。 其中交通运输工具指项目部使用的，具备上路资格的（含外租及自有性质）各类交通车辆均应满足本办法要求。 三 管理细则 第四条 现场人员分类及定义 按进入施工现场目的及承担职责的不同，现场人员可分为以下四类： （一）管理人员：指与承建单位签订劳动合同，在现场履行项目管理职责的公司合同制员工； （二）一般作业人员；指与项目部分包单位签订劳动合同，直接执行现场施工任务的分包队伍员工； （三）特殊工种作业人员；指与承建单位、项目部或分包单位签订劳动，具有国家认可的任职资格，担任现场特殊工种作业任务的员工； （四）参观人员；指经项目部批准，临时性进入施工现场，并不直接参与现场任何管理及作业行为的人员。 第五条现场人员进场文件要求 管理人员 一般作业人员 特种作业人员 参观人员 身份证 V V V V 劳动合同 V V V 合格分包商 V V 分包合同 V V 特种作业证书 V 体检报告 V V V 表1：进场人员文件要求一览表 人事部门应保证合同制员工劳动合同的有效性；商务（合约）部门应在协作队伍员工进场前，确认分包协作队伍的合法合规性，及时签订分包合同，并向项目部各职能部门进行合同交底。 第六条 人员进场安全教育 项目部安全监督部应根据项目施工特点、管控要求并结合项目所在地人文、地理及气象条件，联合项目人事部门组织人员进场安全培训。特殊工种人员，应查验其特种作业证件。 进场人员证件审核通过后，人事部门应配合安全监督部组织进行人员进场安全教育，教育完毕并考核合格后，发放个人劳动防护用品及安全培训合格帽贴，然后方可上岗。 第七条 HSE管理档案卡 项目部安全监督部应针对项目所有参建人员建立HSE管理档案卡，档案卡应记录人员基本情况、个人劳保用品领用、安全培训教育以及安全奖罚等信息。 第八条 现场设备进场 必须具备以下文件： 设备出厂合格证书、检验证书等； 特检所年度检验合格报告；需现场拼装的设备，拼装完毕后应取得的特检所检验合格报告； （三）设备司操人员除应满足本程序第六条相关要求外，还需持有与所操作设备匹配的操作证或驾驶证。 设备部门应对以上文件进行审核，审核过程中如若对相关证件有疑点，设备单位应根据要求补充其他证明文件或提供原件备查。以上资料审核完毕后，安全监督部应复印留档。 现场拼装设备，拼装完毕检验时，设备部门应组织验收，安全监督部参与。 外租设备应及时由商务（合约）部门同租用单位签订租赁协议，设备部门应协助进行，确保设备使用性能满足项目需求。 第九条 所有设备进入施工现场前，设备部门应主导进行进场安全检查，确认其进场安全状态后，方可进入现场施工。检查项目和结果应形成书面文件，并由检查人员签认留档。 第十条 所有设备司操人员也必须接受进场安全培训后方可进入现场作业。 第十一条 新进场设备进入现场施工后，设备部门应对其日常安全状态进行跟踪，对在日常工作中可能造成的安全性能下降，设备部门应及时安排检修；如安全性能下降严重，不能满足现场施工安全需要时，应暂停其作业直至修复。 第十二条 所有新进场设备完成进场安检前、新进场人员（包括设备司操人员）完成进场安全教育前，均应停留在指定位置，不得进入现场。 第十三条 完成进场安检的设备，安全监督部应建立安全台账，记录设备进场使用期间可能发生的各类违章、违规行为。设备部人员应委派专人向接收进场新设备的作业区域工长、班组长，对设备安全性能、注意事项及司操人员状况等进行交底。 第十四条 作业区域工长、班组长接收新进场设备、人员时，应检查作业、司操人员培训帽贴，若发现其帽贴所示内容，与拟安排工作不符者，应拒绝接收并向设备、人事及安全监督部报备。 第十五条 安全帽贴 （一）根据项目危险源辨识清单，项目部安全监督部应结合员工工作场所中可能存在的各类危害，按照项目部进度要求，在不同时段对员工进行不同主题的安全培训； （二）安全培训完毕且经考核合