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2020-06-28 发布于福建
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与“90后”相处管理故事)袋鼠与笼子故事起因:袋鼠从笼子里跑出来啦故事发展动物园管理员们开会讨论。笼子的高度: 10公尺→20公尺 20公尺→30公尺 30公尺→100公尺 lenel o 天长颈鹿和几只袋鼠们在闲聊,“你们看,这些人会不会再继续加高你们的笼子? 长颈鹿问。“很难说。”袋鼠说:“如果他们再继续忘记关门的话!” 管理者的困惑 ?不好管 ?没法沟通 ?不知道除了工作之外还可以和他们聊什么分国0 ??? 9 ②的 “后80”与“90后”是一个特殊的群体,他们身上被打上了深刻的时代烙印:独生子女、高等教育改革、高校扩`招、时代变革、市场经济、东西方文化的大冲突与大融和。他们的教育背景、家庭背景和社会背景造就了他们的性格特点,他们个性张扬、他们敢于表达、他们充满朝气;但是,他们漠视责任、蔑视义务、完全的自我…后80”和“90后” 的员工就像一台笔记本电脑,能创造无限的价值, 同时须轻拿轻放,因为他们易碎。如何做一个新型的领导,去管理这个群体,这是摆在我们每一位管理者面前的迫切难题