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- 2020-07-03 发布于江苏
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事业单位工作人员辞聘解聘
办理程序及资料
一、辞聘
1、用人单位下载辞聘呈报表和解除聘用合同证明书(见附件,双面打印)。
2、个人写出辞聘申请(个人要求辞职的情况),并要求个人签字。
3、用人单位开会研究并做好记录,形成会议记录。
4、用人单位发辞聘通知书和辞聘送达书
5、用人单位向主管部门打报告,主管部门研究并同意。
6、用人单位根据主管部门出具的“关于解除某某聘用合同的通知”到编制部门、工资部门下编和下工资。
二、解聘
1、用人单位下载解聘呈报表和解除聘用合同证明书(见附件,双面打印)。
2、用人单位开会研究并做好记录,形成会议记录。
用人单位发拟解聘通知书(见附件),同时将《四川省单位工作人员拟解聘送达书》(见附件)送达本人或亲属(要求本人签字)。
用人单位解聘个人须向个人出具解聘告知书,同时将《四川省单位工作人员解聘送达书》(见附件)送达本人或亲属。并要求个人签字(不签字的可以通过登报公示)。
5、用人单位向主管部门打报告,主管部门研究并同意。
6、用人单位根据主管部门出具的“关于解除某某聘用合同的通知”到编制部门、工资部门下编和下工资。
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