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构建坚强和谐党建体会
在新的形势下,构建一个和谐的、积极向上的领导班子是科学施政、
减少内耗,提高向心力,增强战斗力,推动各项工作优质高效开展的关键。
构建坚强和谐的领导班子,必须以提高领导班子自身素质为目标,树立班子
良好形象,用班子的和谐带动党内的和谐,以党内的和谐推动社会的和谐。
一要以开拓创新的精神求作为,铸就领导班子和谐的灵魂。就一个区
域而言,领导班子成员思想上开拓创新的程度,决定着区域经济的发展速
度,而“和谐班子”创建活动又必须要紧紧围绕发展这个主题进行,其目的
就是要通过增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力,最终促进经济社会的
快速发展。面临新形势新任务,各级领导班子必须树立创新理念,培养创新
精神,投身创新实践,提高创新能力,积极应对各种挑战,创造性地开展工
作。要坚持一切从实际出发,把党的方针政策同区情实际结合起来,不唯
上、不唯书,只为真、只为实,只要有利于经济发展,就大胆试、大胆闯,
做到“敢”字当头,在艰苦逆境中勇于拼搏、坚韧不拔,坚定克难制胜的信
心。几年来,区委一班人坚持在创新中求发展,在创新中求作为,使各项主
要经济指标稳步增长,以开拓创新的理念推动了区域经济的跨越发展。
二要以共同的目标追求为纽带,筑牢领导班子和谐的根基。发展才是
硬道理。作为领导班子成员,要注重把心思和精力集中到党的事业和经济社
会发展这个大局上来,集合在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会这
面大旗帜之下,以共同的目标追求为牵引,真正实现领导班子持久的、真正
的和谐。要本着对党的事业负责、对人民负责、对历史负责的精神,以强区
富民为己任,不断自我加压,提高工作起点,不断推进全区经济和社会各项
事业快发展、大发展。2003年,区委提出了“两年再造一个新西安”发
展构想,区级领导班子成员心往一处想,劲往一处使,坚定一个声音、一盘
棋,一张蓝图干到底,一切围绕目标,一切为了目标。在全区上下的共同努
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力下,到2005年末,全口径财政收入实现了7 018万元,实现了预
期的奋斗目标。
三要以团结一致的人气成事业,聚合领导班子和谐的力量。团结出合
力,团结出生产力,团结出战斗力。如果一个领导班子矛盾重重,内耗不
止,那么,这个地方或者单位的干部队伍就会离心离德,人心就会涣散,社
会和谐、单位和谐也就无从谈起。所以,要加强领导班子的团结,关键是班
子里的每个成员都要树立一荣俱荣、一损俱损的观念,有“视名利淡如水,
看事业重如山”的品德,一心一意想大事、干大业,力求工作多干点,责任
多担点,荣誉多让点,做到互信、互谅、互补、互助,和谐互动,形成整体
合力。领导班子要心系群众,胸怀大局,靠前指挥,团结协作,面对困难不
被吓倒,知难而进,面对压力不被压垮,聚力而为,不服输、不气馁、不退
缩,经受住考验。
四要以民主集中制原则为根本,提供领导班子和谐的保证。民主集中
制是我们党长期坚持的根本组织制度、领导制度和工作制度,也是构建和谐
领导班子的根本保证。坚持民主集中制原则就是要求领导班子不断加强民主
集中制知识的学习,弄通基本要求,了解基本程序,学会基本方法,增强贯
彻落实的自觉性;就是要完善领导班子议事和决策机制,健全重大决策征求
意见制度,对事关全局的重大问题和敏感问题,做到集思广益,充分听取班
子成员的意见,防止和克服独断专行、软弱涣散和各行其是;就是要坚持集
体领导和个人分工负责相结合的制度,每位领导班子成员都要自觉地从大局
出发,正确处理个人与集体、班长与成员之间的关系,努力形成既有集中又
有民主,既有纪律又有自由,既有统一意志又有个人心情舒畅的政治局面;
就是要坚持党内民主制度,健全民主生活会制度,营造党内不同意见平等讨
论的环境,坚决反对是非面前不开口、遇到矛盾绕道走的现象,不断提高领
导班子解决自身问题的能力。
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五要以清正廉洁的品格树形象,增强领导班子和谐的动力。加强党风
廉政建设,是构建社会主义和谐社会的重要内容,也是各级领导班子自身建
设的主要任务。“公生明,廉生威”。“其身正,不令则行,其身不正,虽
令不行”。各级领导班子要履行好构建社会主义和谐社会的历史使命,就要
不断强化班子成员的宗旨意识,用党纪党规和制度要求规范领
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