职业竞争力—精神管理与动力再造的绝佳工具.pptx

职业竞争力;赢;企业为什么需要？;60年代：目标管理（MBO） 计划预算控制系统（PPBS） 70年代：矩阵式组织设计 弹性工作制 80年代：内部创业 团队的自我管理系统 90年代：愿景型领导 学习型组织 21世纪：虚拟组织 工作场所的精神管理;管理者为什么需要？;员工为什么需要？;什么是职业化;真正地保障;职业化金字塔;摄像机打开了……;雇佣军—志愿军;观念管理;避免成为“植物人”的第一个问题;避免成为“植物人”的第二个问题;避免成为“植物人”的第三个问题;安全感 ;??值观：什么是最重要的事;寻找终极价值;痛苦的根源：价值观与行为的冲突;工作价值观;我们想要什么样的员工？;与团队的价值观保持一致;润物细无声;惠普的管理之道;价值观的逻辑关系;态度管理;令人惊讶的结果;职业化态度;创业心态是什么？;创业心态带给你什么？; 9 X 9 = 818 x 7 = 657 x 6 = 428 x 8 = 64;积极心态是什么？;游戏心态是什么？;职业化态度;行为管理;职业者的定位和互补;学习力;领导力;自控力;如何面对轻重缓急;不紧急; Do it ！ (定出时间）;合作力;小心变成“团队白痴”;职业者的职业化境界;笨;听不到奉承的人是一种幸运，听不到批评的人却是一种危险。。五月-20五月-20Monday, May 11, 2020 安全生产法，保护你我他。。18:00:5818:00:5818:005/11/2020 6:00:58 PM 花开堪折直须折，莫待无花空折枝。。五月-2018:00:5818:00May-2011-May-20 你有多努力，就有多幸运。。18:00:5818:00:5818:00Monday, May 11, 2020 追求生命的竞争，占据了所有的生物，且维持着他们的活动。。五月-20五月-2018:00:5818:00:58May 11, 2020 不擅长倾听不同的声音，是管理者最大的忽视。。2020-05-116:00 下午五月-20五月-20 承认自己的伟大，就是认同自己的愚疑。11 五月 20206:00:58 下午18:00:58五月-20 在这个世界上活得最久远的动物是不是庞大的动物?不是!是有适应能力的动物。。五月 206:00 下午五月-2018:00May 11, 2020 你的工作究竟是酷还是恐怖，取决于你自己的看法。。2020-05-11 18:00:5818:00:5811 May 2020 只要你们公司任何改革和调整没有增加员工动力，你所有体制所有机制所有管理制度管理流程都是苍白的。。6:00:58 下午6:00 下午18:00:58五月-20 选择?选择这个词对我来说太奢侈了。 失败者看到机会后面的问题，而成功者看到问题后面的机会。。五月-20五月-2018:0018:00:5818:00:58May-20 君子求诸己，小人求诸人。—《论语》。2020-05-11 18:00:58Monday, May 11, 2020 预防是解决危机的最好方法。五月-202020-05-11 18:00:58五月-20