荷其爽员工入职转正异动离职流程管理制度.pdfVIP

文件编号： HQS-HR-001 版次： A/0 页码数： 23 页 广州市荷其爽食品有限公司 员 工 转 正 异 动 离 职 流 程 管 理 制 度 组 编： 行政人事部 审 核： 审 批： 日 期： 2016.8.1 日 期： 日 期： 文件编号 HQS-HR-001 制定日期 2016 年 8 月 1 日 文版本 : A 页 次 第 2 页 共 16 页 文件名称： 荷其爽员工入职转正异动离职流程管理制度 一、目的 进一步加强公司员工管理，规范入职、转正、异动、离职等工作的业务流程，明确职责 科学管理，提高公司人事管理的规范化和标准化，特此制订本制度。 二、范围 公司全体员工 三、职责： 公司行政人事部负责员工的入职、 转正、 内部岗位调动及离职具体作的指导、 实施和管 理，各部门根据职责协助员工相关业务手续的办理，严格执行制度确保各项工作顺利开展。 四、业务流程： 1、新员工入职 ： （一）新员工进入前 （二）入职手续 确认座位、电话、 出具并提交相关入职资料证件 告知新员工报到时带照片、身份 建立员工档案（含电子版花名册） 证、毕业证书、学历证书及相关 阅读并签收《员工手册》 、《入职 证件的原件。 需知》、《岗位职责》 确认上班时间并通知相关部门经 签订《劳动合同合同书》 理 介绍相关人员 （三）部门办理部分 （四）入职培训 部门负责人带领参观部门 公司介绍 介绍部门人员 各项制度