标准劳动合同优秀范本.docxVIP

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
标准劳动合同优秀范本 劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确 双方权利和义务的协议。下面的是标准劳动合同优秀范本, 供大家参考阅读! 标准劳动合同优秀范本一上海 有限公司 ( 以 下简称甲方 )经考核,决定录用 ( 以下简称乙方 ) 为正式职工,经双方协商,订立合同如下: 1、双方合同期为三年, 从年月日起至年月日止。 其中, 从年月日起至年月日为试用期。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 在试用期内,甲方认为乙方不符合录用条件的,可以随 时解除劳动合同。乙方也可以随时解除本合同。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 劳动合同期满,即行终止,经双方协商一致,可续订劳 动合同,续订期以续订合同为准。 甲方根据公司工作经营情况,安排乙方到部门担任工作。 甲方根据工作经营需要, 以及乙方的实际能力 ( 专业、工作、 体力 ) 可作适当调动,包括临时性工作。乙方根据甲方安排 的工作内容和要求,按质、按量、按时地完成任务。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 2、乙方工资及福利待遇:基本工资依据职位和岗位等 级标准支付,每年依工作表现调整。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 所有津贴均已包含在基本工资内,不另行支付。 遵照社会保险条例要求,甲方为其交纳国家规定的社会该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 保险 甲方根据公司的经营效益给乙方发放适当的奖金。 3、甲方基本权利和义务:根据工作需要和规章制度及 本合同条款规定,对乙方进行管理。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 保护乙方合法权益,根据乙方工作表现实施奖励和处罚 甲方有权根据业务需要、乙方能力和工作表现等安排调 整乙方工作。 甲方可视经济效益和乙方的技术水平、业务熟练程度、 劳动效率、工作绩效等逐步提高乙方的劳动报酬。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 4、乙方基本职责:遵守国家政策、法律、法规以及甲 方制定的规章制度和劳动纪律。 服从甲方的管理和要求,不得擅离职守。 完成甲方指派的工作任务和经济指标。 保守甲方的业务、技术及有关文件的秘密。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 乙方不得从事与甲方业务范围相似的任何第二职业。 按甲方的工作要求而加班和出差。 5、有下列情况之一,甲方可以解除或终止合同: 乙方患病或非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作 的; 严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的 乙方违反劳动纪律,经教育或处分仍然无效的 ; 被依法追究刑事责任的 ; 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位, 仍不能胜任工作的 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况 发生严重困难,确需裁减人员的 ; 6、有下列情况之一,甲方不得解除合同: 乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的 ;该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 乙方患有职业病或因工负伤在治疗、疗养期内的,以及 经医疗终结确认部分或全部丧失劳动能力的 ; 乙方在孕期、产期和哺乳期间的。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 7、有下列情况之一,乙方可与甲方解除合同: 经劳动安全监察部门确认,企业的劳动安全、卫生条件 达不到规定的标准,严重危害乙方身体健康的 ;该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 甲方不按合同规定支付乙方劳动报酬和福利待遇的 ; 甲方不履行合同或违反法律、法规规定,侵害乙方合法 权利的 ; 乙方本人有特殊情况,需要辞职并经甲方同意的。 8、除按第五条第 2、3、 4 项规定以及法律规定的解除 聘用合同条件外,甲乙任何一方在解除聘用合同时,须提前 一个月通知对方,任何一方违反聘用合同,给对方造成经济 损失的应根据其后果和责任大小,予以相应的经济赔偿。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 9、双方终止或解除聘用合同时, 如乙方符合第五条第 1、 5、6 项,甲方应当依照国家有关规定给予经济补偿。 10、乙该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 方因违反纪律而被辞退或乙方符合第七条第 4 项规定,则甲 方不给予任何经济补偿。乙方被开除、劳动教养或判刑,聘 用合同自行解除,不再另行通知。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 11、乙方在甲方工作期间因工负伤或死亡,则由甲方按 照有关规定支付其医疗费、生活补助费、以及死亡丧葬费和 家属抚恤金。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 12、乙方享有中国政府规定的公休、节假日、婚丧、计 划生育及女工孕期、产期休假等有关待遇。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 13、甲方明确执行国务院颁发的《劳动法》之规定,实 行平均每周四十小时的工时制度。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠

文档评论(0)

kanghao1 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档