《中层领导年度工作考核》.docxVIP

公司部门中层领导年度工作考核表 司部门中层领导 年度工作考核表 （年度） 姓名 职务 何时任现职 、述职报告摘要（由本人填写） 签名 年 月 日 、民主评议情况 参加评议人数 任职情况综合分析 优秀 称职 基本称职 不称职 本部门员工 其他人员 总结 三、考核领导小组意见 六、公司中层以上领导综合考核表 考核 项目 考核内容 平分等级 好 较好 一般 较差 工作实 绩评价 岗位职责范围完成情况 公司布置的任务完成情况 年度工作目标完成情况 德能素 质评价 思想理论水平：能掌握政策并指导工作 本职业务能力：熟悉本职与相关业务，能完成业务 组织协调能力：能合理安排工作，协调其他部门关系 调研综合能力：进行组织调查研究，提出对策 用人能力：能指导下级工作，并对下级作出公正评价 口头表达能力：口头表达逻辑清楚，有说服力