新《劳动合同法》解析及企业应对技巧.pdfVIP

新 《劳动合同法》解析 新 《劳动合同法》解析 及企业应对技巧 及企业应对技巧 提纲 第一讲 我国的劳动法律制度和劳动合同制度 第二讲 企业用工形式的多元化操作 第三讲 企业规章制度的制定和公示 第四讲 劳动合同订立技巧 第五讲 劳动合同的履行和变更的新规定和应对 第六讲 解除终止劳动合同的运用技巧 第七讲法律衔接 第一讲：劳动法律制度和劳动合同制度  1、劳动法律制度主要内容和现行劳动法律 制度（略） 2、劳动合同制度概述和立法进程（略） 3、劳动合同法的立法主线 1.3 立法主线 第一条 为了完善劳动合同制度，明确劳动 合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者 的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关 系，制定本法。 专家指出：劳动合同法偏向保护劳动者 第二讲 企业用工形式的多元化操 作  1、劳动合同法的适用范围 2、企业多元化用工形式 3、劳动用工的法定种类 4 、临时性用工的选择 5、小时工 6、劳务用工 7、劳务派遣 8、企业用工合法化建议