网络研修与校本研修整合之青蓝工程活动方案.docxVIP

浠水县网络研修与校本研修之“青蓝工程”实施方案 为有效开展“教师大练兵工程”，深入贯彻落实“三化三改”， 充分发挥我校优秀骨干教师的引领作用， 帮助新教师尽快适应教育教 学工作，掌握先进的教育思想、教学方法，促进青年教师尽快成长， 达到教师队伍“师徒结对、以老带新、以新促老、共同提高”的目标， 进一步提升我校教师队伍的整体素质，经研究，特制定我校 “青蓝 工程”实施方案。 一、指导思想 以县教育局相关精神为指导，借鉴兄弟学校“青蓝工程”先进 经验，充分发挥优秀教师、骨干教师的传、帮、带作用，促进年青教 师快速、健康成长，建立一支思想稳定、结构合理、业务过硬的青年 教师队伍，实现我校教育的可持续发展，为我校教育教学质量的提高 作出更大的贡献。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 二、 师徒对象 学校在职教师 师傅（蓝方）：省、市、县级教学能手、骨干教师、学科带头人 和在省市县级优质课评选中获奖的教师。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 徒弟（青方）：今年秋季参加工作的新任教师以及需要在教学业 务能力上进一步提高的其他教师。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 三、 培养目标 总体培养目标：半年适应，一年胜任。通过一学年的培养教育、 严格管理和教育教学实践， 在师德修养和业务能力上都达到胜任教书 育人、为人师表的教师岗位要求。该文档为文档投稿赚钱网作品，