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2020人事工作总结与计划范文5篇 　　人事工作总结与计划1 　　我于20__年__月__日以咨询助理的身份进公司，成为公司的1名普通员工。20__年__月__日被提升为行政与人事部见习经理，两个月后被正式任命为行政与人事部经理。从入职到现在，回顾将近1年的工作，有进步也有不足，下面我从3部份来对我的工作总结。 　　1、个人品行： 　　在刚入职时，作为1名新员工，对公司的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每项工作，每位同事，公司的每个制度。为了尽快了解学院情况，我搜集了很多公司的资料来学习，遇到不懂的或不清楚的地方，及时向同事请教，这样，我用最短的时间掌握了公司的情况，工作打下了基础。由于我的努力和出色的表现，在9月份被提升为行政与人事部见习经理。 　　在任行政与人事部经理期间，我兢兢业业，坚持原则，做好每项工作。为人正直，原则性强，这也是从事人力资源工作必须具有的职业素养，行政人事部本身就是调理企业和员工利益的平衡杠杆，为人正直，正是确保了处理事务的公平、公正。例如：在做员工考勤考核时坚持考核制度，不因任何人的个人缘由而放宽条件;在组织召开会议，参加培训等方面严格遵照学院制度，以此作为标杆，在员工行动不符合制度要求时，严格履行制度所规定的行动，对其背规行动进行处罚。 　　2、管理思惟： 　　我欣赏王石在全球通广告宣扬里的1句话：每一个人，都是1座山