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公司开展“学习深化年”主题活动总结汇报 开展“学习深化年”主题活动 提升干部职工 综合素质 我公司成立于xxx年，现有干部职工xxx人，其 中近五年毕业的学生xx人，占全体员工总数的xx% 年轻的职工队伍，虽然具有很高的工作热情，但与分 公司发展需要相比，业务能力及工作经验犹显不足， 综合素质急需提升。同时，职工自身学习提升的愿望 也比较迫切。为此，总承包分公司党委继XX年开展“学 习提高年”主题活动之后，XX年继续开展了以“学习 深化年”为主题的活动。经过两年来的组织实践，初 步形成了全员学习提升的良好氛围，也为分公司发展 提供了良好的思想基础和智力支撑。现将分公司“学 习深化年”活动主要做法汇报如下。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 一、加强策划，营造学习氛围。 制定方案，明确目标。分公司成立了以党委书记 为组长、以党委副书记和分管人力资源管理的副总经 理为副组长的“学习深化年”活动领导小组，制定了 活动实施方案，明确提出了 “立足于解决职工在思想 和工作中存在的实际问题，进一步提升职工业务素质、 思维方式和能力水平”的活动目标，并制订了详细的 实施步骤，安排了分公司范围内学习培训23项，建立 了检查考核机制。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 仪式启动，营造声势。为进一步统一思想，做好 动员，分公司党委于XX年年初召开了 “学习深化年” 主题活动启