如何分析析和解决问题.pptVIP

如何分析与解决问题 让我们更好的工作与生活  问题1假如你是公司的HRD,你如何解 决如下问题? 招聘的时候对于是否录用、如何定薪等事项,人力与用人部门经常各执己见 甚至用人部门内部意见经常也不统 内部竞聘本是好事,但结果往往是没有成功竟聘上的员工对成功竞聘的颇有 微词,认为其并不如自己合格,进而对公司不满乃至离职,好事变坏事 员工A有晋升需求,但是否晋升很难决策,A个人工作能力很强,但有时会 有些负面情绪,因此上级、周边部门对其认可度不高,但由于其工作能力强 在同部门员工中还是颇受欢迎  问题2:假如你是公司的招聘经理,你如 何解决如下问题? 招聘很困难,由于很多方面的原因,用人部门的招聘需求很难完全满足 有的时候是市场上就没合适的人,有的时候是找到人了不愿意来,不愿意来 的有的是因为位置太偏不愿意来面试,有的是薪酬谈不拢,有的是薪酬谈拢 了之后种种原因例如查到网上一些负面信息之后又改变了主意  问题3:十一假期说远也不远了,你如何 规划你的假期旅游? 以,但是东京也去过了,那是去关西还是北 海道呢?,北海道还是想冬天去,要不冲 绳?不过者婆说不太想去海边,那就关 京献大版据说很不错,还可以带鸢妈去 西,店那但 小时小朋友危计很准织受 到底去哪里??7 最终哪里的机酒都订不 最终去了越深圳湾红树林。  有关解决问题的正确与