75工作服管理规程.docVIP

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　页号： PAGE 2／2 题目：工作服管理规程　　　　　 编号： 题目：工作服管理规程　　　　　 编号：LW-ZY-75-2012 PAGE 2　　 目的：建立工作服管理规程，使工作服管理标准化、规范化。 范围：洁净区工作服、准清洁区工作服。 内容： 1. 工作服的材质要求 统一选用的卡面料。 2. 服装式样标准 2.1 各区工作服的式样标准，应按不同洁净度要求明显区分，具体分为清洁区、准清洁区和非清洁区，实行统一编号，不能混用。 2.2 洁净区工作服标准 2.3.1 工作服款式清雅、宽松，不妨碍操作。 2.3.2 无口袋，袖口要收紧，尽量不用扣子。 2.3.3 帽子能罩住全部头发，阻留人体的脱落物。 2.3.4 手套按工作需要确定长度；口罩按工作需要，遮盖面大。 2.3.5 按工作需要，选用适宜的工作鞋。 3 服装标准： 服装款式 材质 颜色 适用人员 适用区域 大褂 涤卡 白 化验员、现场检查人员和参观人员 化验室、 上下装工作服 涤卡 白 准清洁区人员 包装车间 连体服 涤卡 白 清洁区人员 包装车间清洁区、集粉清洁区 上下装工作服 涤卡 绿 准清洁区人员 生产车间、动力车间 工作鞋 棉质胶鞋 白 准清洁区人员 生产车间、包装车间准清洁区、 工作靴 橡胶 白 准清洁区人员 生产车间预处理 准清洁区 工作鞋 皮质 非清洁区 动力车间、车间出料 围裙 帆布 白 准清洁区 配料、装箱 套袖 涤卡 白 准清洁区 配料、装箱、封口 4. 工作服由公司供应部按本规程规定统一定制。 5. 工作服的保管、发放 5.1 工作服做到专人专用。 5.2 工作服由各部门负责人按在岗人数负责发放。发放人、领用人均需在劳保用品发放明细表上登记，要对号发放并作好记录。 5.3 工作服每人每两年两套，工作鞋每年两双（单或棉根据工作性质而定），工作靴每年一双。套袖、围裙根据实际需要发放；发放前要检查工作服是否完整，发现有污染或破损应更换。工作服、工作鞋、工作靴只限在规定的区域使用，调离岗位时，将工作服、工作鞋或工作靴上交部门领导并登记。 5.4 参观及外来人员工作服由生产核算员统一保管，每次需要时计数发放，用后由生产核算员负责收集清洗。 6、工作服的管理 6.1 工作服要保持清洁。按工作服清洗规程执行（严禁使用火碱清洗工作服，发现一次罚款100元）。 6.2 工作服着装时要衣冠整齐，不许敞怀和歪袋帽子，规范仪表行为。 6.3 内部装卸的员工由公司统一发放淘汰的旧工作服，但必须保持整洁。不许穿工作期间的工作服进行装卸，发现一次罚款100元。 6.4 工作服未到发放和使用期限出现破损、丢失等，由当事人自费领取相应的工作服方可上岗，否则，出现一次罚款50元；