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- 2020-08-06 发布于天津
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食堂管理制度
一、三大体系
1、食品安全监督管理体系
千喜鹤创建伊始,就移植了国内外
最优秀企业的管理机制,从而形成了独
具魅力的管理特色。千喜鹤崇尚人本理念,
在管理的全过程中,把实现一流的人才、一流的方式、一流的控制作
为核心,努力营造公平、公开、公正的氛围,视人才为企业的最大财
富。
为促进企业管理生级,千喜鹤投入巨资导入 TQC(全面质量管
理)、OEC(日清管理法)、SST(市场链)等管理体系 ,借鉴 GE、TOYOTA、
Haier 等世界顶尖公司的管理经验,以全新的内涵创制出适合社会化
保障行业的管理模式和实现企业流程再造。
2、食品安全监测网络体系
(1)每个食堂派负责卫生防疫。
(2 )每名卫生防疫人员全天候坚持在食堂跟踪检查卫生防疫与检
验工作 , 卫生防疫人员有一票否决的特权。
(3 )集团公司成立考核委员会主要是为规范产品实现各工序的合
理运作,实现“卫生、口味、服务、市场链”四要素的同步提升,促
进餐饮中心的科学化运作, 维护就餐人员和集团公司的利益, 保证集
团公司的长远发展。
(4 )考核的程序:依据《 2011 版千喜鹤餐饮业精益管理系统》
及考核计划, 结合各单位的实际工作情况制定考核标准。 考核标准以
。
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通知的形式在考核实施前下发。 考核办在各管理区派驻考核小组 (二
至五人)实施考核。
(5 )我公司的考核是与激励紧密联系在一起的。考核结束后,分
析汇总各单位考核成绩并进行排名。 考核、评估结果在做出公正的鉴
定后,在我公司内部平台下发, 并与次月中旬按照相应奖励标准对员
工进行奖励。
3、食品安全信用体系
为了推动吉林建龙钢铁有限责任公司做好食堂工作, 把食堂办成
员工之家 服务的方向, 确保领导和职工的身体健康, 让单位领导和就
餐顾客满意,我公司郑重承诺:
(1)在不影响食堂正常保障的前提下,餐厅所有员工会严格执
行贵公司的规章制度。 食堂在经营过程中的一切流程接受贵公司的监
督,对贵公司提出的意见我方会努力改进,让领导满意。
(2)若发生食物中毒、设备安全、人身安全等重大事故,经国
。
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家权威部门鉴定, 确认事故是由我方造成, 我方将承担被保障单位及
受害者的一切损失,必要时承担相应的法律责任。
(3)保证就餐环境、生产流程卫生安全,将整个加工、服务过
程全部按 ISO9000标准受控进行。
(4 )科学、营养配餐,保证就餐者营养合理搭配。公司餐饮研
发部将针对当地的主流口味和中国烹饪协规定的营养标准, 制定出符
合贵公司员工饮食结构和劳动强度的食谱。
(5)为保证饭菜加工和销售质量,公司派质检员和考核员对餐
厅加工的卫生安全进行全程监控。
(6)公司有专门的采购配送中心,并对所选供应商进行严格的
审核,做好食品的验货索证登记工作,保证供应的原料质优价廉、安
全卫生。
(7)公司会选派及招聘最有经验、技术好、能力强的餐饮保障
队伍,保证就餐人员对饭菜的质量、口味满意。在服务上要做到微笑
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