工会委员分工报告.docVIP

工会委员分工报告 工会委员分工报告 　　其主要职责是： 　　1、主持工会日常工作，定期召开工会委员会会议，检查落实工会委员会执行教代会的决议或上级的决定的情况，督促工会委员执行工会委员会的决议和制度。 　　2、负责具体组织教代会的筹备工作，并向教代会报告工会工作，代表工会向党总支请示汇报工作，支持行政抓好教育教学等行政工作。 　　3、抓好工会的自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动副主席和工会小组长的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为学校改革发展献计献策、建功立业，努力推进学校的民主建设和改革发展。 　　4、关心群众生活，带领工会干部为教职工做好事、办实事，如：看望病人、慰问困难职工、红白喜事慰问、代表学校进行教职工节日祝福慰问等。 　　5、负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系。 　　6、反映教职工的意见和建议，在学校各种会议上反映职工的心声，维护教职工的正当合法权益。 　　7、做好会员的思想政治工作。组织会员开展各项比赛，促进学校的精神文明建设。 　　8、完成上级工会或学校交办的其它工作。 　　组织委员职责 　　1、健全学校工会组织，指导工会小组的组织建设工作。做好工会小组工作量化考核及先进工会小组的评选、表彰工作。 　　2、按照工会章程，做好工会会员发展工作，健全会员档案，建立健全工会小组。 　　3、组织培训工会干部和积极分子，抓好工会干部的自身建设。 　　4、深入调查研究，总结典型，开展先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。 　　5、按时收缴会费，做好会员台账。 　　6、负责教代会的组织工作。 　　7、完成主席交办的各项工作，协调工会各部门工作。 　　文宣委员职责 　　1、开辟和利用宣传阵地，承担教代会的舆论工作，加强文化阵地建设，搞好宣传报道工作。及时向校网站提供工会工作的信息、动态，加大宣传力度。 　　2、负责工会宣传教育用的图书购置和管理。 　　3、围绕学校的中心工作和工会的工作重点，组织开展教职工业余文艺、体育活动，并勇于创新，精心组织，力求使活动形式新颖、内容丰富、内涵高雅、寓教于乐。 　　4、关心教职工的文娱、体育活动，尽可能为他们创造条件，帮助他们解决实际困难，支持、鼓励、指导他们开展有益的文体活动。 　　5、有计划、有步骤地举办文艺、体育等培训班，大力培养文体活动骨干，推进文体活动的开展。 　　6、加强对工会小组文体工作的指导，协助工会小组开展业余文体活动，活跃校园文化。 　　7、办好“教职工之家”。 　　8、完成工会交办的其他工作，并积极主动地搞好工会各部门间的协作。 　　财经委员职责 　　1、认真贯彻执行上级工会制定的各项财务规章制度，并结合本单位的财务工作情况，制定各项具体的工会财务管理办法。 　　2、编报预决算，并根据工会委员会批准的预算合理掌握支出。 　　3、及时办理各项财务收支，定期检查分析财务收支状况，并定期向工会委员会和上级工会报告。 　　4、加强工会资产管理，定期清查财产，保证工会财产的安全完整。 　　5、定期向会员公布账目，接受会员监督。 　　6、模范遵守财经纪律，按规定办理会计交接，管好会计档案。 　　7、完成工会布置的其它工作。 　　纪检委员职责 　　1、依法维护职工的合法权益。 　　2、监督学校各级部门的乱收费、乱补课现象。 　　3、作好工会经费的审核工作。 　　4、完成工会布置的其它工作。 　　女工委员职责 　　1、维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现象作斗争。 　　2、组织开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动及有关讲座，开展女工卫生健康检查，维护女职工的身体健康与合法权益。 　　3、对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动。在女职工中开展自尊、自重、自强、自爱、自信教育，评选好媳妇、好婆婆、好邻里、好家庭。 　　4、做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。 　　5、组织女职工积极参加工会组织的各项活动，经常听取女教职工的意见，及时向有关部门反映她们的心声。 　　6、完成工会布置的其它工作。 　　生活委员职责 　　1、深入调查研究，了解教职工生活中的实际困难和身体健康情况，做好每年一次的教职工体检工作，努力为教职工排忧解难。 　　2、开展互助互济活动，帮助教职工解决临时发生的重大困难。 　　3、向工会委员会提交各类节日的职工福利、计划安排并督促组织落实。 　　4、认真维护教职工的合法权益。广泛听取教职工的意见和建议，及时向有关部门反映教职工的呼声和合理要求。 　　5、坚持为广大教职工服务，做好教职工安全宣传、管理保障工作。 　　6、负责及时提请工会对生病、生育和有特殊困难的教职工进行探望和慰问。 　　7、协助行政管理好教工食堂，关心职工生活。 　　8、完成工会布置的其它工作。