护理季度及月度工作重点.docxVIP

附件：1.2014年护理季度及月度工作重点 2.2014年护理人员“三基三严”培训计划 时 间 季工作重点 月 份 月工作重点 第 季 度 修订并印发《2009年护理工 作计划》； 制定《护理部关于开展“感 动式服务”活动实施方案》和相 关考评细则； 在全院开展护理感动式服务； 评选季度“护士之星”； 规范专科护理技术操作规程； 对专科进行专项护理质量考 评； 对“感动式”服务效果进行跟 踪验证； 护理查房； 理论讲座； 护理技术操作考核； 护理人员理论考试； 1 节前护理安全大查房 对年度计划完成情况进行最终核查 修订2014年护理工作计划 联合护理查房：内科 重点掌握规章制度：腕带标识制度 5、 质量检查重点：消毒隔离质量 6、 技术操作考核：心肺复苏和测血压 2 1、 在全院开展护理“感动式”服务； 2、 修订并印发《2014年护理工作计划》； 3、 技术操作考核：无菌技术操作和简易呼吸器的应用； 4、 质量检查重点：①节前安全大检查； ②急救物品（药品）质量及抢救设备性能 3 组织护理人员理论考试 开展季度“护士之星”评选活动 对“感动式”服务进行跟踪验证 联合护理查房：外科 重点掌握规章制度：病房管理制度、查对制度、患者识别制度 质量检查重点：病房管理质量 依据卫生部二级医院评审标准对手术室和急诊科进行专项护理质量 考评 技术操作考核：氧气筒氧气吸入技术和静脉采血术 第