“文明职工”评选表彰活动方案.docVIP

2 - 3 - 1 - “文明职工”评选表彰活动方案 为认真贯彻落实党的十八大和十八届四、五中全会精神，在全行业职工中大力培育和践行社会主义核心价值观，充分发挥广大职工在文明交通建设中的模范带动和示范引领作用，根据省委省政府《关于推进文明河南建设的若干指导意见》、省委宣传部“践行价值观，文明我先行”主题系列活动和省总工会“文明河南职工先行，读书建功圆我梦想”活动安排，公司决定在单位职工中评选表彰“文明职工”若干名。现将有关事项通知如下： 一、评选范围 所属单位生产、工作一线的在职工人、工程技术人员、科研人员，机关单位工作人员等，科级以上领导干部及企事业单位负责人不在评选范围。 二、评选条件 1. 立场坚定。认真学习党的十八大和十八届二中、三中全会精神，拥护党的路线、方针、政策，自觉维护国家利益和改革发展稳定大局，模范践行社会主义核心价值观。 2. 爱岗敬业。热爱本职工作，勤奋学习、艰苦奋斗、技术精湛、奉献社会，在行业中有着广泛而良好的社会影响。 3. 遵纪守法。遵守国家各项法律法规，自觉履行义务，正确行使权力，依法合理表达利益诉求，自觉维护法律尊严和权威，敢同各种不良现象和不文明行为做斗争。 4. 品德高尚。积极参与学雷锋志愿服务活动，助人为乐、见义勇为，夫妻恩爱、邻里和睦、尊老爱亲、团结友善。 5. 重信守诺。讲信用、守诺言，说老实话、办老实事，不弄虚作假，不隐瞒欺骗。 6. 行为文明。带头遵守行业文明行为规范，积极做“文明服务、文明执法、文明经营、文明交通、文明旅游、文明餐桌”的参与者和倡导者，做文明人、办文明事。 三、评选程序 1、所属各单位工会要认真参照评选条件，严格把关、认真审定，推荐上报候选人（没有名额限制）。 2、公司工会将会同有关部门，对候选人进行审定，进行表彰；并择优确定授予“文明职工”称号，颁发证书、奖金；在此基础上，继续推荐参加“河南省文明职工”的评选。 四、评选要求 1、要以职工身边的普通人为重点，把在遵守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德和“文明服务、文明执法、文明经营、文明交通、文明旅游、文明餐桌”某一方面，长期坚守，群众公认，具有良好社会影响的，可敬、可亲、可学的人员推荐上来。 2、上报候选人，应向所在单位职工公示，广泛听取群众意见。填写申报表一式2份（见附件），经所在单位审定、盖章后，上报主管单位工会，加盖工会公章后报公司工会。 3、各单位推荐的候选人，须提供1000字以内的事迹材料，并附本人近期二寸标准像两张。所有材料务必于2016年8月15日前报公司工会。 2017年7月20日