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- 2020-08-15 发布于河北
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如何建设一流的企业文化
嘉合智博咨询集团
张希君;企业的三等级说
三流企业做产品;
二流企业做品牌;
一流企业做标准、做文化。; 如果想要列车每小时再快10公里,那只要加大马力就可以了;但要是想让车速提高十倍的话,那就得更换铁轨了。资产重组可以一时提高生产力,但若没有文化上的改变,就无法维持高水平生产力的发展。;文化的力量;《财富》杂志评论
世界500强胜出其他公司的根本原因,就在于这些公司善于给他们的企业文化注入活力,这些一流公司的企业文化同普通公???的企业文化有着显著的不同,他们最注重四点:一是团体协作精神;二是以客户为中心;三是平等对待员工;四是激励与创新。凭着这四大支柱所形成的企业文化力,使这些一流公司保持百年不衰。;中国先锋企业飞速成长的模型;何为企业文化;企业文化;企业文化的定义;企业文化;企业文化;企业文化的作用;企业文化建设的目的; 企业基本目标-每一个员工的责任
-顾客完全满意
主要处事信念-一贯的处事原则
- 尊重个人,以礼待人
- 操守完美,诚信不渝
主要进取精神-达到同业之冠
- 坚持6个西格玛质量标准;
- 全面缩短运转周期;
- 成为产品和制造技术的领先者;
-增进企业利润。
提供人人参与、集体协作、鼓励创新的工作环境
-肯定个人尊严;惠普之道;山姆?沃尔顿与沃尔玛文化;企业共同的行事习惯;企业共同的价值观念;企业共
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