《地税系统开展预防职务犯罪工作经验材料》.docxVIP

地税系统开展预防职务犯罪工作经验材料 近年来，**地税局始终坚持以组织收入工作为中心，以 税源管理、税种管理为重点，以加强诚信体系和服务体系建 设为落脚点，认真贯彻依法、科学、文明、廉洁征税的要求, 全面实施“依法治税、火税强县”战略，使干部队伍、税费 管理，纳税服务、税风税纪建设等各项工作取得了优异的成 绩，圆满完成了上级赋予的各项组织收入任务。在金融危机 面前，地税人讲政治、顾大局，以“保增长、保稳定、保民 生”为己任，克难攻坚，既积极落实扶持政策， 乂堵漏挖潜， 各项收入总额、计划进度和税费增幅均创历史新高。截止 * 月底，共组织入库各项建设资金 *亿元，其中地方税收入及 附加*亿元，县级税收入库*万元，完成年度计划任务 *%; 征缴养老保险等各项基金 *亿兀，有力地保障和支持了县域 经济、社会和谐发展。 **地税系统多年来重视党风廉政建设和预防职务犯罪 工作,坚持开展形式多样的预防活动 ，收到良好的效果,几年 来干部职工无违法犯罪问题发生,系统先后被省委、省政府 授予省级“文明单位”；被省地税局授予“基层建设达标单 位”；被市地税局授予“目标责任考核优秀单位”、“落实 党风廉政建设责任制先进单位”，被县委、县政府授予“全 县预防职务犯罪先进单位”、“纠风工作先进单位”等荣誉 称号 一是加强组织领导，健全完善领导体制和工作机制。实 行党组统一领导，局、所“一把手”是本单位行风建设第一 责任人、班子成员分工负责，纪检监察部门常抓不懈，把各 级履行职责情况列入年度目标责任制考核、创佳评差和落实 党风廉政建设责任制的重要内容，对发现出问题的单位，严 格追究相关单位主要领导的责任，并按制度规定和考评标准 进行扣分。 二是健全制度体系，筑牢行风建设的防线。近年来，我 们抓住行风建设的各个环节，形成了一套比较完整的制度体 系，年初制订印发了《关于进一步加强行风建设实施意见》 修订完善了《党风廉政建设责任制考核办法》。一方面，完 善了内外监督网络，在内部层层签订了党风廉政建设责任书 和优化投资环境任务书，建立了中层干部廉政档案、廉政谈 话和党风廉政建设考评等制度，开展执法检查和效能监察， 严肃查处为税不廉、以权谋私的问题。进行经常性的明察暗 访，有效防止了在执法过程中的违纪行为。在外部统一设立 了举报箱、公开举报电话，向企业发放征求意见表、定期走 访纳税户等形式，广泛听取社会各界对地税工作的意见和建 议，主动接受外部监督。与县检察院建立了联席会议制度， 定期开展预防职务犯罪讲座活动。另一方面，强化了执法行 为的制约，积极推行税收执法责任制， 实现税收管理程序化 制定了《税收执法过错责任追究办法》，加大了对税收管理 员的税收征管行为、税收政策执行情况、日常办税程序等环 节的计算机考核和人工考核。目前，我们已累与辖区 559户 企业签订了《税企廉政公约》，加强了税收诚信体系建设。 三是优化纳税服务环境，营造和谐融洽的税收环境。 坚持规范执法、文明服务，切实维护纳税人合法权益，严格 落实纳税服务制度，进一步完善服务标准、不断拓展规范纳 税服务和政风行风的服务范围，充分发挥其在税法宣传、咨 询辅导、办税服务、政务公开等方面的作用。推行了多元化 申报缴纳方式，网上报税户已达 155户，占全局年纳税额 1 万元以上纳税人的35%。今年1 — 9月，财税库银横向联网 系统入库税款440.22万，同比增长155.6万元。对各办税 窗口，我们严格按照“首问负责制、服务承诺制、限时办结 制、失职追究制、效能投诉制、效能考评制”等行政效能建 设六项制度的要求规范其行为， 明确了窗口规范、岗位职责、 规范了办税流程，对办理税务登记、办理纳税申报都提出了 明确的时限要求。在办税大厅和各税务所均设立了投诉箱、 公开栏、公布了举报电话，畅通了外部监督渠道，增强了税 收执法和管理活动的透明度，工作作风、行政效能和办税服 务质虽得到了明显改善。 四是拓宽渠道，切实增强内外监督的合力。继续加大系 统政风行风的明察暗访、监督检查和违纪违规人员的处罚追 究力度。深入落实行政效能建设八项制度，大力规范和加强 行政效能监察工作，切实解决行政不作为、乱作为和作风飘 浮、办事效率低下等突出问题。充分发挥新闻媒体、社会舆 论、特约监察员的监督作用，不断加强和改进政风行风建设。 积极参加县上政风行风评议调查活动，广泛接受社会各界特 别是纳税人的监督，努力提高政风行风的社会满意度，不断 提升地税部门的社会形象。