德能勤绩廉学.pdfVIP

. 德能勤绩廉自我评价 一年来，本人在支行党组的领导下，按照党员领导干部的标准严格 要求自己，坚定政治信念，加强政治理论、法律法规、金融知识学习， 转变工作理念，改进工作作风，坚持廉洁自律，自觉遵纪守法，认真履 行职责，以实际行动实践 三个代表“ ”。 一、在德的方面： 继续深入学习、贯彻落实 “三个代表 ”重要思想，保持共产党员的先 进性，树立科学的发展观和正确的政绩纲，法纪、政纪、组织观念强， 在大是大非问题上与党中央保持一致。 认真贯彻执行民主集中制， 顾全 大局，服从分工，勇挑重担。尊重一把手，团结领导班子成员和广大干 部职工，思想作风端正，工作作风踏实，敢于坚持原则，求精务实，开 拓进取，切实履行岗位职责， 坚持依法行政， 认真负责分管和协管工作， 大力支持一把手的工作，促进支行三个文明建设的顺利开展。 二、在能的方面： 熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规，能较好地结合实 际情况加以贯彻执行；较好地协调各方面的关系， 充分调动员工的工作 积极性，共同完成复杂的工作任务；有较强的文字表达能力，写作水平 较高，口头表达能力较强；文化知识水平较高，专业理论水平较强，具 有本职工作所需的基本技能；能通过调研发现问题，总结经验，提出建 议，具有独立处理和解决问题的能力；工作经验较丰富，知识面较宽。 一年来，本人先后主持召开辖区金融机构反洗钱工作会议、外汇管 理工作座谈会、经济金融运行情况分析会，协调县政府召开国库工作座 . . 谈会。在上述会议上，分别组织学习有关金融方针政策，把 “一个规定 两个办法 ”、外汇管理政策、金融宏观调控措施、帐户管理、现金管理、 国库管理规定等传导到辖区金融机构和各有关部门， 并通报相关的工作 情况，分析存在问题，提出改进意见，较好地发挥了基层人民银行的货 币政策传导作用和窗口指导作用。 2004 年初，本人组织支行中层干部学习 “四法 ”，并进行考试。通过 组织学习和考试，提高了中层干部金融法律法规水平和依法行政的能 力。 根据分管工作和协管工作的职责、范围和上级行的要求，一年来， 本人先后组织开展现金管理情况检查， 《信贷登记咨询系统管理办法》 执行情况检查， 《假币收缴、鉴定管理办法》执行情况检查，并协调中 心支局检查科对辖区外汇指定银行开展外汇业务检查和对辖区外贸公 司开展出口收汇核销检查。通过检查，及时发现和纠正了有关问题，促 进了辖区金融机构和外贸公司依法依规经营和管理， 较好地协调了各有 关方面的关系。 本人具有较强的指导、管理、协调能力。在指导工作中，总是先认 真领会有关文件精神，深思熟虑，拟定一套工作方案；然后征求各方面 的意见，集思广益，把文件精神与实际情况结合起来，把个人的智慧与 集体的智慧结合起来。在工作过程中，坚持靠前指挥，找准工作重点、 难点，抓住主要矛盾，有的放矢地解决问题，化解矛盾，牢牢把握工作 的主动权。在管理工作中，坚持每月初主持召开一次分管、协管部门负 责人会议，听取上月工作情况汇报，研究当月工作安排计划；坚持每月 . . 对营业室、外管股进行一次内控制度执行情况检查，加强管理，督促内 控制度的落实。在协调工作中，坚持以人为本，充分发挥人的主观能动 性和团队精神，共同完成复杂、繁重的工作任务。 本人注重理论联系实际，加强调查研究