广东大型企业主管级人员素质测评分析报告[整理].pdfVIP

** 公司主管人员 素质测评分析报告 ** 年公司任命的 主管级人员 报告阅读说明 本分析报告根据评价人对 《** 公司骨干人员素质调查问卷》 的回 答生成。素质测评展示的是被评估人的责任心与主动性、团队合作、 创新与执行能力等方面的特征， 是组织或个人在进行工作匹配、 职业 发展时可供参考的信息。 调查采取 360 度上下左右全方位无记名测评（部分除外） , 测评 结果的准确性取决于评价人在填写问卷时的诚实性， 以及他对被评估 人的了解程度。 本分析报告涉及人员较广， 虽然评价的标准已做界定， 但由于评 价人在评价时尺度把握的松紧程度不一， 可能导致在一定标准范围内