人力资源PPT精选.pptVIP

工 GROUP爱 u工,u0 Om,工m 康dnu工 人力变革HRBP与政委体系  人力培训 人力资源的思考? a diOde 道选择题 在美国密歇根大学的MBA课堂上,尤里奇最喜欢 抛给学生一道选择题:谁应该为公司里的人力资源 活动负责? A.各部门管理者 B.人力资源人士 C.各部门管理者和人力资源人士合作 D.咨询专家 E.没有人,自生自灭  人力培训 人力资源的思考? a diOde 道选择题 大部分的学生都会选C。尤里奇会告诉他们, C是错误的,正确的答案是A。 他告诉学生:“从根本上讲,各部门管理者 对公司的产出和流程负有最大的责任。他们 负责为股东提供经济利益,为顾客提供产品 和服务,为员工提供工作的价值。为了达成 这些产出,各部门管理者必须承担起人员管 理的责任。  人力培训 什么是HBPP a diOde HRBP是什么鬼东西??? 什么是 HRBP  人力培训 二、什么是 RBPE a diOde RBP定议 运营经理这一角色,对HRBP提出了诸多要求 如:能够及时评估并追踪员工的工作态度,能 够积极地与员工沟通组织文化、政策以及工作 程,确保人力资源部与其他业务部门的工作 步调保持一致 紧急事 要求HRBP能够及时应对各和紧急事件并处理 各和员工投 对其他部门经理和