管理心理学(双语) 实验报告.doc

管理心理学(双语) 实验报告 管理心理学(双语) 实验报告 管理心理学(双语) 实验报告 成都信息工程学院银杏酒店管理学院 实 验 报 告 专业班级 人力1班 实验课程 管理心理学(双语) 指导教师 杜锦 组 别 第三组 学生姓名 王佳、陈婷蓉、尤娉、周莲、刘杰、鄢利、李秋甫 实验项目 1、个体心理特征与倾向在激励理论下的运用 实验时间 第11、12周 实验地点 2207、1215 实验组长 王佳 工商管理系实验总结 课程名称: 管理心理学(双语) 姓名 李秋甫 专业、班级 2012级人力一班 学号 2012521146 指导教师 杜锦 在这学期结束时,以小组完成三个实验画上句号,三个实验分别让我们对利用员工的个性心理特征与倾向,在激励理论的作用下调动员工的积极性,以及利用人际关系的技巧与群体沟通来解决群体冲突,运用适合的人际沟通技能,根据不同的群体心理巧妙而成功地的解决群体冲突问题。最后就就是利用领导心理帮助组织走向成功这一系列的方法更加的熟悉了,也更加了解它们的意义所在。 在实验一中,用心与员工交流以及奖励就是否有效？在这个基础上,我们应该认识到,在当下,员工不仅仅只需要得到物质上的满足,她们更加渴望得到精神上的满足,她们也就是公司的一