- 2
- 0
- 约6.23千字
- 约 8页
- 2020-08-29 发布于天津
- 举报
岗位工作说明书
概况
职位名称
会员主管
所属部门
顾客服务部
级别
直接领导
部门经理
分支部门
会员中心
下属人数
6人
设置
目的
制定定期会员发展计划,E实施会员招募,通过组织会员情感类、促销类活动,达到会员维护的效果。
工作
职责
序
号
概述
具体内容
衡量标准
发生
频率
单次
时间
权限
1
制定会员发展
计划
制定会员发展计划并跟
进任务指标完成情况
1、 会员发展量达到计划指标
2、 会员消费占比达到计划指 标
3、 外埠会员发展量达到计划 指标
持续
1月
执行
2
开展会员沙龙
活动
1、 采选会员礼品,组织 开展会员活动
2、 定期制定会员活动 计划,开展会员情感 维护活动
1、 丰富会员礼品,提高会员活 动兴趣
2、 通过多种会员活动形式,提 升会员忠诚度
持续
1月
提案/执行
3
会员数据信息
报表
1、 定期出具会员数据 信息报表
2、 对现有会员发展情 况形成分析报告
1、 及时、准确上报会员数据分
析报表
2、 正确分析会员数据情况,并 根据现状制定改进方案
经常
1月
执行
4
促销类活动跟
进
1、 负责礼品活动的前 期准备工作,活动操 作流程培训工作
2、 负责会员促销类活动 的组织及活动跟进,活动 现场突发情况的解决
1、 根据活动内容制定细致活动 流程,并进行培训,保证活动顺 利执行
2、 活动礼品采选,定期更换礼 品样式
3、 活动结束后组织供货商进行 礼品账目对账,跟进财务结款流 程
经常
1月
执行
5
意见反馈
1、 负责整理及上报顾 客反馈的意见及建 议
2、 根据顾客意见反馈, 制定完备的改进计 划
1、 定期针对顾客反馈意见组
织分析研讨,制定改进与解
决方案
2、 针对顾客反馈问题进行会
员回访计划
经常
1月
执行/审核
任职
要求
自然情况
年龄要求
30岁以下
性别要求
男/女不限
婚育情况
不限
工作年限
2年以上 相关经验
外语水平
一般
工作经历
专业技能
电脑操作:[V Word | V |excel
教育专业要求: 全国统招本科专业及1
相关专业知识:消法知识
应知应会技能:熟练运用会员操作
以上
系统
powerpiont | |CAD □ PS □其他:
,汉字输入速度不少丁 50字/分钟
心理素质
口活泼 / |稳重 / |独立 □果断 E健谈 E谨慎 丁|严肃 □保守 耐性
描述:性格开朗,具有良好的亲和力,沟通能力强,心理健康,抗压能力强
工作
性质
类别
/职能类 技术人员类 操作类
环境
击内居多 口室外居多
沟通
内部沟通:部门内频次 经常 跨部门频次 经常 外部沟通频次 经常
时间
1、工作时间9: 30-15 : 30, 15: 00-21 : 30 2、是否倒班 是 , 两 班倒3、周工时 40
小时/周
职业
发展
纵向
会员主管一一客服副经理一一客服经理
横向
营运主管一一营运经理
岗位工作说明书
概
况
职位名称
会员助理
所属部门
顾客服务部
级别
直接领导
会贝专贝
分支部门
下属人数
设 置 目
的
通过会员招募及会员活动的执行,完成会员招募任务,定期进行会员维护,增进会员情感,提局会员忠 诚度。通过会员相关业务提升服务技能。
工 作 职 责
序
号
概述
具体内容
衡量标准
发生
频率
单次
时间
权限
1
会员卡业务
1、 负责会员卡的办理及卡片的管理。
2、 负责会员信息的录入及管理。
3、 保持良好的礼貌礼节。
1、 会员卡办理、积分换礼、 停车场系统激活。
2、 会员中心服务电话的接 听、来电咨询工作,重要
事项认真记录并及时上 报。
3、 严格执行接待服务规 范,保持良好的礼貌礼节。
经常
每日
执行/提
案
2
会员维护
1、 负责现有会员的日常维护。
2、 耐心解答顾客的疑问。
1、 定期进行会员维护,会 员活动预约及效果反馈
2、 时刻保持良好的精神 状态和仪容仪表,工作认 真责任心强,耐心解答顾 客提出的1可题。
经常
每日
执行
3
工作记录
1、负责会员中心物品的管理及环境的 清洁
1、会员中心区域卫生整 理,会员中心设施设备的
经常
每日
执行
2、 负责现有会员的日常维护。
3、 突发问题的解决。
看管维护
2、 会员中心日常工作记
录,突发问题及时上报
3、 整理会员相关资料,形 成重点会员维护档案
4
会员信息数据
整理
1、 负责会员积分返利,积分返礼的办
理
2、 相关数据的上报。
1、 会员相关数据的日报、 周报、月报的查询上报工 作。
2、 会员礼品的管理,保存 和发放。
经常
每日
执行
5
活动执行
1、 负责公司大型活动的执行工作
2、 负责整理及上报顾客反馈的意见及
建议
3、 对市内同业商场进行调研学习,定 期进行调研情况反馈
1、 公司大型策划活动期 间
您可能关注的文档
最近下载
- ISO∕IEC 42001-2023人工智能管理体系之2:“4 组织环境-4.2 理解相关方的需求和期望”解读、实施流程和风险描述(雷泽佳编制-2024).pdf VIP
- 节假日加班安全管理规定.docx VIP
- 第四章船体结构节点图.ppt.ppt VIP
- 社区卫生服务站(诊所)门诊病历(A4打印版).docx VIP
- 船体结构节点图.pptx VIP
- 预包装食品标签通则.pdf VIP
- 船体结构第一节船用钢材及连接方法略第二节船体结构第三节船体.ppt VIP
- 餐饮企业餐厅开业筹备推进表.xls VIP
- ISO∕IEC 42001-2023人工智能管理体系之1:“4 组织环境-4.1 理解组织及其环境”解读、实施流程和风险描述(雷泽佳编制-2024).pdf VIP
- 电路(一)试题 - 上海大学.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)