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- 2020-08-30 发布于天津
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内蒙古中冶投资企业员工福利方案
第一章总则
第一条 福利待遇是公司在岗位工资和奖金等劳动报酬之外给予员工的报
酬,是公司薪酬体系的重要组成部分。建立一个良好的福利待遇体制能够
增加员工对企业的归届感,从而增加企业的凝聚力。
第二条 下面所歹0福利待遇均根据国家规定及企业自身情况而定。
第三条 下面所列福利均为正式员工享受,试用期员工除外。
第二章福利待遇的种类
第三条 公司提供的福利待遇包括按国家规定执行的福利待遇,以及根据
企业自身条件设置的福利待遇。
第四条 按照国家政策和规定,参加统筹保险的有:
(一)养老保险 (二)基本医疗保险
(三) 失业保险
(四) 工伤保险
(五) 生育保险
第五条 按照国家政策和规定,为员工缴纳住房公积金。
第六条 财务部负责统一将统筹保险上交政府有关部门,并记入个人保险、
公积金账户
第七条公司设置的其他福利待遇:
第七条
公司设置的其他福利待遇:
(一)补贴福利
(二) 休假福利
(三) 培训福利
(四) 文娱福利
(五) 设施福利
第八条 公司提供的补贴福利包括:
(一) 午餐补贴:公司发放标准为每人每餐 15元,随每月工资一 同发放。公司自备食堂后,公司为员工提供免费午餐,午餐餐补 取消。晚餐需要就餐者,餐费从员工工资中扣除,餐费按照实际 情况确定。
(二) 节日补贴:国家法定节假日包括元旦、春节、活明节、劳动 节、端午节、中秋节、国庆
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