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- 2020-08-31 发布于天津
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山西阳城阳泰集团小西煤业有限公司
治理超载超限工作领导组织机构及职责分工
为了进一步加大超限超载工作力度,切实做好货运源头
超限超载工作,根据省政府 223 号、 224 号文件精神,特成
立源头治理超限超载组织机构,现将有关事项通知如下:
组织机构及分工
组 长: (董事长、矿长) 张阳胜 :负责治理超载超限工作的全
面领导。
副组长: (总经理) 许 路 :负责协助组长搞好协调监
督工作。
(生产副矿长) 潘理坤: 负责抓好治理超载超限工作
的具体实施办法,协调各岗
位正常运行。
(副经理) 李海江: 负责与上级部门沟通及请
示工作。
(支部副书记) 延朵留: 负责抓好治理超载超限的
监督、抽查工作。
成 员: (办公室主任) 刘晚军: 配合领导组组长对治超工作
进行统一安排部署,负责制
定出适合本公司实际情况的
治超管理制度。
(财务科科长) 裴东峰: 负责销售台账的督察,销票、
基金票的领取、发放及月底
的统计、申报工作。
(保卫科科长) 马二重: 负责对装载货物车辆、驾驶
员的相关证件登记工作,建
立装载等级和统计档案。
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(销售科科长) 李二红: 负责对公司治超相关人员进
行培训、考试,并建立基础
信息和教育培训档案。
(材供科科长) 郭旭光: 负责对治超工作统计表
的建立与报送。
责任追究
各职能人员要按照文件精神认真履行职责,落实责任,
加强运输车辆的管理工作,坚决从源头杜绝超限超载运输。
如发现失职行为,将严肃追究相关人员责任。根据失职程度
可对其进行:书面检查、通报批评、取消当年评优评先资格
和给予党纪或政纪处分等处罚。
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