县卫生局“机关作风整顿年”活动总结整理.docxVIP

县卫生局“机关作风整顿年力活动总结整理 县机关作风整顿办公室： 今年3月份以来，我局机关作风整顿年活动在县委、 县政府的领 导下，在县机关作风整顿办公室的指导下， 以邓小平理论、“三个代表” 重要思想为指导，以“为人民服务”为根本宗旨，认真贯彻落实党的“十 六大”和十六届三中、四中全会精神，按照中央“八个坚持、八个反对” 的要求和县委、县政府开展机关作风整顿年活动的总体部署，以推动 “学习型、创新型、高效型、服务型、规范型”机关建设为动力，以努 力实现“四个明显（即责任意识明显增强、工作程序明显优化、服务水 平明显提高、发展环境明显改善）为总目标，紧紧围绕切实解决全社 会对卫生部门广泛观注的焦点、热点问题为落脚点的总体思路，开展 活动，收到了切实效果。现将工作总结报告如下： 一、学习动员，抓得扎实 全县发展环境综合整治暨机关作风整顿年活动动员大会召开后， 县卫生局集中利用一个月的时间，在全机关开展了广泛动员和深入学 习的活动。一是不论是局党组会、办公室，还是职工会、院长会，做 到了逢会必讲。二是实行周五半日学习制，组织机关干部职工学习〈〈中 共**县委、太大县人民政府关于在全县开展机关作风整顿年活动的 意见》（大委发[2004]9号）和〈〈中共大大县委办公室、太大县人民政 府办公室关于进一步规范和优化机关工作程序的通知》 （大委办发 [2004]23号）等文件，对县委、政府开展机关作风整顿年活动的精神 进行了认真领会。通过学习动员，统一了思想，强化了认识，营造了 良好氛围。三是组织全体职工系统、深入地学习了〈〈党的十六大报告》、 〈〈党章》、〈〈宪法》、〈〈行政许可法》、胡锦涛总书记在“三个代表”重要 思想理论研讨会、在西柏坡学习考察、在中纪委第三次全会上的系列 重要讲话，以及*大“麻柳经验”（即“八步工作法通过对这些重要文 件的学习，进一步提高了局机关干部职工思想、 政治水平和对政治形 势的分析判断能力，增强了对开展机关作风整顿重要性、必要性认识， 提高了职工参与活动的白觉性和积极性。 二、认真研究，精心谋划 为使机关作风整顿年活动收到切实效果， 推动机关作风建设，促 进机关作风根本转变。卫生局专门召开了局党组会议，重点对“活动” 的开展作了专题研究。首先是卫生局成立了由局长任组长、各位副局 长（党组成员）为副组长，各科（室）负责人为成员的机关作风整顿年活 动领导小组，并设立了办公室，落实了具体人员负责活动的日常事务。 卫生局下属的3个窗口单位也相应建立了机关作风整顿领导小组， 落 实了具体工作人员。二是落实专人结合卫生局机关实际和卫生行业特 点，制定了〈〈*大县卫生局关于机关作风整顿年活动的实施意见》 （大 大卫生发[2004]25号）。三是明确了活动的指导思想和总的工作目标， 明确了整顿工作的重点和要解决的问题，明确了方法步骤和具体工作 措施。 三、查找问题，深入细致 白从3月下旬开始，启动了问题找查阶段的工作。找查问题主要 通过三个途径：一是采取发放征求意见（建议）表的形式，向社会广泛 征求意见（建议）。对象主要包括县级部门及其领导、基层单位、基层 群众（包括人大代表、政协委员），共发放征求意见表120份，返回87 份，返回率达72.5% ;第二，局机关各科室根据各白的职责范围和职 能特点，本着“不说别人，只说白己，白我反思”的原则，找查白身缺 点和问题，并写出书总结；第三，本着“批评与白我批评”，在职工中 深入开展了问题的白我查找，要求形成不少于 2000字的文字材料。 经过对查找问题的归纳梳理，其中的一些意见很有价值，对改进卫生 局机关作风确有促进作用。归纳起来，较集中地反映在思想观念不新、 改革开放不大胆、精神面貌欠佳、深入基层较少、执法力度不够、工 作督促落实不好等方面。 四、整改建制，注重实效 针对反馈、查找出来的问题，从制度上分析原因，从健全完善机 制入手，落实了一系列整改建制措施： （一）、严格执行卫生行政许可。7月1日，〈〈行政许可法》正式实 施以后，对凡是与此法有悖的许可事项、相抵触的文件均按上级要求 予以即时废止。同时本着“简便、易行、管用”原则，进一步强化了政 务大厅卫生局办事窗口工作，实行“一站式”办公，推行卫生行政执法 公开制度，提高了局机关办事的透明度，积极主动地接受社会各界和 人民群众的监督。半年来，卫生局无有关违反〈〈行政许可法》方面的 反映和投诉。 （二） 、程序优化，效率提高。随着“首问责任制”、“全程服务制”“限 时办结制”的推行和完善，进一步增强了全机关干部职工的责任意识， 提高了办事效率。对前来办事者一视同仁，只要是符合法律政策规定、 现行条件满足，能当即办者当即办，限时办结者未超时办，不能办的 明说为何不办。半年来，全局机关没有“生、冷、硬、推、拖”的现象 发生。 （三）