{人力资源绩效考核}环境绩效评价.pdfVIP

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  • 2020-09-01 发布于黑龙江
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{人力资源绩效考核}环境绩效评 价  对环境负责的产品与服务、科技创新、员工的环境问题认知、 法律法规的守情况、与利益相关者的沟通情况环境绩效分析等方面。  日本环境政策优先指数()是评估企业整体环境绩效的方法, 它采用 “相对于目标的差距”的原则,利用生态因子和单评分指数- ——“环境影响点”来衡量环境影响,内容包括温室气体、臭氧消 耗气体有毒物质、光化学氧化剂、氮氧化物、飘尘、生化需氧量、 化学需氧量、氮、磷、开垦荒地和道路噪声等 12 个方面。 生态效率指标体系 环境问题

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