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- 2020-09-08 发布于湖北
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管理制度公司规章制度发项目
龙信建设集团江苏机电安装工程有限公司
规 章 制 度(修订稿)
目 录
第一章 总则
第二章 员工招聘与录用
第三章 劳动合同管理
第四章 员工考勤与休假管理
第五章 财务管理细则
第六章 工程分包(劳务)队伍管理
第七章 材料管理
第八章 薪酬管理
第九章 绩效考核和岗位职责
第十章 培训管理
第一章 总则
一、为规范公司和员工的行为,维护公司和员工双方的合法权益,根据《劳动法》、《劳动合同法》及其配套法规、规章的规定,结合本公司的实际情况,制定本规章制度。
二、本规章制度适用于公司所有员工,包括管理人员、技术人员和普通员工;包括试用工和正式工;对特殊职位的员工另有规定的从其规定。
三、员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享受社会保险和福利等劳动权利,同时应当履行完成劳动任务、遵守公司规章制度和职业道德等劳动义务。
四、公司负有支付员工劳动报酬、为员工提供劳动和生活条件、保护员工合法劳动权益等义务,同时享有生产经营决策权、劳动用工和人事管理权、工资奖金分配权、依法制定规章制度权等权利。
第二章 员工招聘与录用
一、招聘原则和标准
1、招聘应遵循以下原则:
(1)机会均等的原则:在公司出现职位需求时,公司内部员工享
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