监事会监事履职考核办法.pdfVIP

. 监事会监事履职考核办法 第一章 总则 第一条 为进一步发挥公司监事会的监督职能作用， 并为公司 监事履职管理提供客观量化的年度考核依据， 根据 《公司法》、《监 事会工作制度》的相关规定，结合工作实际，特制定本办法。 第二条 监事履职考核是公司依照法律法规和有关规定， 对监 事的履职情况进行评价的行为，应当遵循依法合规、客观公正、 科学有效的原则进行。 第三条 适用范围： 经融资担保机构监管部门核准， 具有任职 资格的监事。 第二章 机构职责 第四条 公司股东会是监事履职考核的决策机构， 其主要职责 如下： （一）审批公司《监事会监事履职考核办法》 ； （二）审批公司监事履职考核结果； （三）审批公司监事履职考核结果运用方案。 第五条 公司监事会办公室是监事履职考核的执行机构， 其主 要职责如下： （一）拟定和修订公司《监事会监事履职考核办法》 ； （二）落实执行考核结果运用方案； . . （三）公司监事履职考核结果的归档和保管。 第三章 监事职责与工作纪律 第六条 监事的职责 （一）日常监督工作； （二）参加会议工作； （三）专题调研工作； （四）按规定提交年度监事履职报告； （五）监事会安排的其他工作。 第七条 驻会监事考勤管理 （一）驻会监事必须确保每天到岗处理日常工作。 （二）驻会监事因故不能按时到岗的应及时向监事长报备， 月底统一销假；监事长向董事长报备。 （三）驻会监事的出差、外出调研及学习均由监事长审批； 监事长的由董事长审批。 第八条 驻会监事应根据公司安排按时参加各类会议和活动， 无故不得缺席，经监事长批准的除外。 第九条 驻会监事应确保通讯工具的畅通， 监事长有急事联系 不上，无正当理由的，给予 50 元/ 次的扣罚。 第四章 考核程序 第十条 考核程序包括公司监事考核审批程序和考核执行程 序。 . . 第十一条 考核审批程序： （一）监事会办公室拟定公司《监事会监事履职考核办法》 ， 提交公司监事会审核后上报股东会； （二）股东会对公司 《监事会监事履职考核办法》 进行审议， 并形成决议； （三）监事会办公室根据公司股东会决议，落实执行监事履 职考核办法。 第十二条