救护大队各项管理制度.docxVIP

救护大队业务保安责任制 负责公司内重大灾变事故的处理与调度指挥工作，日常负责红阳二矿、红阳三矿 的安全技术工作。 负责组织全公司救护指战员的培训、救护技术竞赛、技能比武等救援活动。 负责全公司救护队的演习训练、质量标准化达标检查验收等日常业务技术监督指 导工作。 负责全公司生产矿井的预防性安全检查工作。 负责直属救护中队计划出动安全措施的审批工作。 定期检查矿井灾害预防与处理计划实施情况。 定期检查各救护中队的战备值班情况。 应急救援演练制度 为了不断提高矿山救护队的应急处置能力，确保矿山应急救援工作快速、有序、高效的 运转，要定期开展应急救援演练。 为了加强应急救援演练活动的管理，应急救援演练领导小组并明确各自的职责。 结合服务矿井的具体情况，制定应急救援演练活动的时间表，并上报应急救援演练计划 TzT tk o 根据〈〈矿山救护规程》所确定的救护队工作任务要求，同时结合救护队自身的特点，应 急救援演练项目可参考桌面演练、专项演练和综合演练等三种形式。 应急救援演练周期 ⑴每月至少进行一次桌面演练和配用呼吸器条件下的专项演练。 ⑵每季度至少进行一次高温浓烟环境下的专项演练 ⑶每年至少进行一次综合演练 综合演练要根据服务矿井的自然灾害的类型制定应急救援演练预案，事故类型主要从、 水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电运输等方面进行设置。应急救援演练要贴近救援的真 实性、实效性和针对性。 应急救援演练结束后，要组织全体参战的指战员进行战后总结讲评，针对演练的经验教 训，制定下一步整改措施，并将演练报告上报上一级救援组织。 质量标准化管理制度 为了保证质量标准化达标工作有序进行，达到预期效果，必须建立相应的管理制度和机 制。 根据本公司救护队的具体情况制定达标计划，在人员配备和培训、装备的投入专项学习 训练、基础设施的建设等方面都要有具体的安排。 定期组织公司内部救护队质量标准化达标验收工作。 定期召开质量标准化达标领导小组会， 总结分析各中队在质量标准化达标工作中存在的 问题，并制定出整改措施。 安全技术培训管理制度 为不断提高全体指战员的技术业务水平，救护队要积极开展各类人员的培训工作，除如 期参加相关单位组织的培训外，还要搞队内的技术业务培训。 为使培训工作有条不紊的进行，并受到预期的效果，各中队要成立培训领导小组。设置 相应的岗位，明确各岗位职责。 根据本队人员调整情况和整体队伍提升素质的要求，及时上报委外培训申请。 根据上级部门的工作部署和具体要求， 结合本队学习训练计划， 制定本队内部的年、 季、 月培训计划，计划内容要以新装备的投入应用、新技术的推广、救援知识的更新和规范 操作等项目为重点，分阶段进行实施。 为提高培训质量，要加强师资队伍管理， 积极组织管技人员和工人技师， 认真钻研业务， 开展同行业的广泛交流，不断提高自身的业务水平。 培训工作要规范管理，实行培训教案课件化、培训形式多样化、学员管理档案化、考核 方案方式效果化。 应急救援信息管理制度 定期统计指挥员、战斗员、司机、后勤人员数量和相关信息，并及时传至网上，以备调 用。 要定期统计救援装备的种类、数量和相关信息，并及时传至网上，以备调用。 救护队接到出动命令后，立即通知相关部门和领导，特别是要立即通知上级救援单位， 并随时保持畅通的信号联系，及时汇报事故发展和救援进展情况。 救护队在下井进入灾区前，为了保证救援人员的安全和正确制定救援行动计划，要进行 必要的信息收集工作。 事故救援过程中，工程技术人员要积极收集、整理、记录事故救援过程的详细信息，现 场救护指挥员应在工作前后分别向汇总技术人员汇报工作内容等相关信息， 以保证救援 信息连续性，为指挥部提供更可靠的信息支持。 在小队侦查和现场处置过程中要收集灾区的矿井通风系统破坏情况、气体情况、顶板情 况、积水情况、通风设施被破坏情况、温度、风量、巷道表征、遇险遇难人员情况等方 面的信息。 事故救援工作结束后，工程技术人员要本着实事求是的原则对事故救援过程展开调查研 究，写出事故总结报告，并及时向救援指挥中心汇报。 救护大队2011年6月制定