机关公务员培训工作方案.docxVIP

机关公务员培训工作方案 一、 培训指导思想 深入开展以为民务实清廉为主要内容的教育实践 活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高 做好新形势下群众工作的能力，努力打造一支人民满 意的公务员队伍。 二、 培训对象 培训对象为全县政府机关公务员。 三、 培训内容、时间和方式 培训内容主要包括〈〈公务员为民务实清廉培训学 习读本》和〈〈公务员通用能力提升》等。 培训工作由县人力资源和社会保障局组织实施， 培训采取自学与集中辅导相结合的形式进行。集中培 训分两期进行，每期五天，共40个学时，培训时间初 步定在10月中下旬，具体时间和地点以培训通知为 准。培训教材统一由市公务员培训指导中心提供。 四、 培训要求 1、 公务员依法参加培训，既是公务员的义务，又 是公务员的权利，也是公务员管理体系的重要环节和 组成部分。任何人无正当理由，都必须参加。 2、 公务员培训成绩是公务员年度考核和任职定级 的重要依据之一。各单位要高度重视，认真组织，确 保培训人数和培训效果。每期培训结束后，要进行考 试、考核，并对培训情况进行登记备案，考试、考核 不合格或未参加培训的人员年底考核不得定为称职以 上等次。