着名快速消费品企业导购员管理资料.pptxVIP

导购管理规范概要 ;目　　的;一：导购招聘与培训要求;（一）招聘要求;（二）上岗要求;（三）培训要求;（三）培训要求;二：导购日常管理规章;A：基本要求;B：仪容仪表;C：出　勤;D：入职要求;E：离职要求 ;三：导购员薪资制度;A：薪资结构;4、? 福利统筹 a:导购社会福利统筹已计入底薪，公司　不再另行办理 b:如员工本人需要办理，将相关证件交　纳至公司，统筹金从导购员工资中扣　除 c:若导购所服务之商点代办社会福利统　筹，费用则在导购员工资中扣除;B：导购员定级办法 ; 等　级 ;C：考核奖惩; ;　D：导购员指标标准;E：导购的管控;四：导购员月会制度;3、? 会议流程;2）?工作任务下达－－－－业务员 a:布达下月每个商点的行销案并告知配　合办法 b:布达下月导购员的任务额 3）? 其它工作重点 a:赠品及辅助物和相关表单的使用方法/　领用－－业务员 b:新产品或销售技巧培训－－－主管或　业务员 c:业务员及导购员自行制定下月工作重　点 ;相关表单;谢谢大家！;1、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。八月-20八月-20Sunday, August 16, 2020 2、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。16:40:0916:40:0916:408/16/2020 4:40:09 PM 3、越是没有本领的就越加自命不凡。八