安全心理学试题2套(附答案).pptxVIP

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  • 2020-09-18 发布于广东
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学 海 无 涯 安全心理学试题(C) (一)填空题(10 分) 就是以生产劳动中的人为对象,从保证生产 安全、防止事故、减少人身伤害的角度研究人的心理活动规律的 一门科学。 从测试材料的组织结构上可以划分为组织性测试和 测试。 反应时间分简单反应时间和 反应时间。 刺激比视觉刺激反应时间要长。 是指当遇到出乎意料的紧张情况时所产生的情绪状态。 是人格形成的基础,是人格发展的自然基础和内在特 征。 现在是国际公认的主要事故致因之一。 不安全操作行为一般又称为违章操作行为,简称 。 要提高安全领导的影响力,不仅要提高职权影响力,还要提高 影响力。 强化包括积极强化, 强化,自然消退。 (二)单项选择题(每题 1 分,共 10 分。请将答案填入下列表 格中。) ;2;3;4;5;6;7;8;9;10;11;12;13;学 海 无 涯 3.感觉(P42)4.无意注意(P67)5.灵活性(P50)6.平衡性(P93) 7.安全生产(P119) 8.管理(P149) 9.安全教育(P161) 10.个体 (P173) B.单项选择题:1.D(P42) 2. D(P65) 3.B(P78) 4.B(P85) 5.B(P91) 6.B(P118) 7.B(P183) 8.A(P192) 9.B(P193) 10.A(P200) C.多项选择题:1.ABCD(P55) 2.ABC(P82) 3.BCD(P91) 4.AB(P96) 5.ABCD(P111) 6.ABC(P128) 7.ABCD(P132) 8.BCD(P145) 9.ABCD(P151) 10.ABC(P156) D.名词解释:1.噪声是指各种不同频率和不同声压级的声音杂乱 组合而成的声音。(P185) 2.工作环境是指人在生产活动中所处 的自然环境和社会环境。(P182) 3.效度是指测验结果的准确性 和有效性,一个测验的效度表明测验是否对所要测量的东西进行 了有效的测量。 4.人的安全行为是人对影响安全性的外界刺激 经过肌体做出的理性的,符合安全作业规程的行为反应,最终是 经过人的动作以达到预定的安全目标。(P204) (五)简答题: 1.7 分:(P155),各框内文字一分,箭头一分 ;15;16

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