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2020超市收银员辞职报告 2020超市收银员辞职报告1 尊敬的超市领导： 您好！ 我是前台收银员xxx,白从去年二月份来到我们超市上班之后，我 感觉，白己在生活能力方面都得到了很大的锻炼， 大伯做超市收银工 作，我还是非常满足的，对于这份工作，我感觉我在做起来的时候还 是比较顺利，比较简单，超市收银工作，日常事情还是比较多的，我 希望在未来的工作当中，不因为白己这个次来辞职而影响了后续工 作，思考了很久，我感觉离开，这里是对现在目前工作的一种负责， 在今后的生活当中，这段工作经历肯定会成为不可磨灭的一部分， 我 非常感激我们超市对我的栽培，一直以来我都是处在非常好的工作环 境下面，这是超市给我提供的，对于我来讲，带白己能力的一种提高 才是非常珍贵的，我一直都渴望能够有一个好的工作环境， 能够给白 己一个心安理得，拿到我们超市这里上班，是我做出的正确决定，当 然，由于很多原因，来辞职也是不得已。 辞职人：xxx 20xx年x月x日 2020超市收银员辞职报告2 尊敬的领导： 您好，我是北国超市收银员。 加入xx超市到现在将近一年，当初的想法是抱着一颗”锻炼白己 的心态”加入这个组织。 正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。我觉得这些都 为我的人生时光抹上了重重幸福的一笔！ 感谢超市对我的培养！希望 超市能理解并给予批准。 辞职人： 20xx年xx月xx日 2020超市收银员辞职报告6 尊敬的领导： 您好！我是理货员 XX由于身体原因向您申请辞职。井蛙不可喻 之于海，拘于虚也，秋虫不可喻之于海，拘于时也。我祈祷！ 2020超市收银员辞职报告8 各位领导： 我是超市收银员！下面是我的辞职报告 至从来到这个城市，我就在xx超市担任经理工作，到XX超市来已 经X年的时间了，几年来，我系统地学习了零售业概论、仓储式连锁 超市管理概论、顾客消费心理学与销售技巧等基础知识，学习新型的 零售业的知识，力图尽快融到家乐的发展中去。在 X店开业前夕，我 任劳任怨，始终工作在第一线，经常和员工奋战到深夜，直至开店。 至此，我开始了开创xx市场的征程。年初xx路北店的销售额每天仅 十余万元，经过半年的努力，市场终于打开，家乐在 xx的知名度提 高，销售额提高了，顾客满意了，员工的脸充满了喜悦，因此这一年 我被评为“ xxx先进员工”。 由于是刚来X市工作，没有人缘关系，一年来，我利用一切人际关 系，克服地域差别，了解xx市场及各项政策规定，与合作方紧密配 合，同相关政府部门建立了良好地合作关系。为了开拓 xx市场，我 每天与员工一起工作，并听取各项合理化建议，以应对激烈竞争的市 场环境。目前，xx有超市xx多家左右，竞争对手们把店开在了家乐 店的周边，面对这种环境，使xxxx年任务的完成与提高是一种考验， 员工们都存在担心的思想。为此，我对员工们提出 xx年的工作中心 是“以服务促销售，以管理降成本”。一年来的服务规范的培训、管 理者的培训，大家都不会忘记这个工作中心， 这一条已经贯穿到商店 每个管理者和员工的脑海中。只要做的好，就会吸引顾客，就能摆脱 困境。一年来路北店销售和管理上实现了双盈利的目标， 销售额超计 划完成。比xx年增长了 85%连续三年完成了集团下达的任务。 面对闪光的成绩，我并不满足。我认真分析商品结构及市场需求， 及时调整商品结构并合理控制库存，避免积压资金。因 xx路北店为 外埠店，供货商又多为外地供货商，在一定程度上影响销售。年初， 公司在xx成立商品组，由我担任组长，为了使店在 xx稳步发展，使 其同竞争对手形成差异优势，我对商品组提出了 “重宽度、轻深度， 重连锁、轻汰换”的谈判原则，使商品组在完善 xx市场的同时，进 一步形成了 XXX连锁的优势。汰换了不适合 xx市场的商品，并发 展了部分本地特色商品，从根本上解决了蔬菜、水果不能连锁经营的 问题。年中，在我的带领下，xxxx在商品经营上拓宽了电脑、手机、 音像、图书、冰鲜、主食厨房等品种，真正形成了仓储超级大卖场。 商品品种比99年增加了近一倍。品种的丰满带来了客流，管理的加 强降低了成本，服务水平的提高赢得了顾客。xx年度市消协、工商、 报社在民意测验中，xx路北店被评为“ xx市民最满意超市”。 在担任xx路北店店长及xx地区主管期间，面对店内外繁杂的工作 我开动脑筋想办法，大胆放权，竞聘上岗，充分调动各级管理人员和 广大员工的工作积极性、创造力。我认为“员工是企业最大的资本， 只有为他们提供机遇，才能充分发挥他们的才智，才能增强员工的凝 聚力，企业才能长存”。在我的领导下，xx路北店逐步形成了各司其 职，各负其责，严谨高效的工作格局。然而现在我却要因为个人原因 辞职，递交辞职报告纯属无奈。希望公司可以谅解我的辞职。我会做 好交接工作的。 2020超市收