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尊敬的陈顾问,各位来宾和亲爱的 xx 化纤员工:
晚上好 !
很高兴能在兔年来临前跟大家欢聚一堂。 首先我要感谢今天到场的各位嘉宾, 同时我也
十分感谢全体员工一年来的辛勤奉献。 也趁这个机会跟大家拜个早年, 祝各位新年一切顺利,
家庭安康。
过去的 xx 年,对化纤来说是不平常的一年!
xx 化纤曾经拥有辉煌的历史,我常听说,是 xx 人塑造了中国的化纤业,是化纤人开启
了 xx 腾龙集团的光辉历程。然而,因缘际会,今天的 xx 化纤面临着日益激烈的行业竞争,
以及强势的上游加上疲软下游的双重压力。 化纤人忧虑, 甚至担心, 但更多的是期待的心情,
期待可以为振兴企业尽一份力,期待着大家同心合力,共创辉煌。
可以很高兴的告诉大家的是:在你们的努力下,在兄弟企业的支持下,我们 xx 化纤在
xx 年终于扭亏为盈,实现了 zz 亿的收入,创造了 z 亿的现金流。我们 xx 人取得了振兴路
上的第一步胜利。
在 xx 年,我们克服资金和技术上的困难,在短短的一个半月内重开短纤。财务部灵活
运作, 保证了资金的周转;管理部配合现场迅速地重组团队, 采购,物流有力地保证了原物
料的供应及运输; 业务部门迅速的打开了市场; 短纤部克服重重难关, 按时按质地开车成功,
每一步都凝聚了我们 xx 人的汗水和自强不息的精神。
xx 年,我们进一步充实了技术队伍,引进核心技术岗位,狠抓质量,力图重振 xx 化纤
的品牌。我们调动力量,盘活资产,救活、维修闲置的设备,实现长纤 x% ,短纤 x% 的开
工率,有效的降低了单位产品的制造成本,扩大了我们的市场占有率。我们积极拓展外销,
充分利用 xx 集团在国际上的良好声誉,单单十二月,外销团队就取得短纤订单量 x 吨,低
熔棉 x 吨的骄人成绩。 我们还确立了业务团队的激励机制, 鼓励业务员努力争取, 在市场上
灵活机动,既为公司创造效益,也能分享努力创造的成果。
我们通过议标竞标, 引进了更有实力的运输商, 既降低了我们的物流费用, 也提升了对
客户的送货准时率。 采购部门也严格按公司要求作业, 努力降低了包材费用和严格控制了各
项材料的成本。 各生产部门自然也努力争先, 假捻部首次达到了 aa 率 x% 以上,而制丝部也
取得了环吹改造的初步效果, 正认真总结经验和评估结果, 为进一步的改善而规划。 纸管回
收率,废丝率等也有了大幅的改善。
xx 年,我们 xx 化纤会在振兴之路上继续大步前进:
我们要强化管理,进一步强化业务管理,确保产销两旺。
我们要进一步深挖潜力, 改善我们的产品结构, 多生产细旦产品, 提高高附加值产品的
比例。
我们要引入 kpi 管理,提升现场的效率, 进一部降低我们的能耗, 损耗和其他制造成本。
我们要探索新产品的开发营销之路,进一步提升公司的赢利能力。
xx 年,我们给自己定下了实现净利润 x 亿的目标。我们知道这是一个艰巨的任务。我
们知道要实现这个目标,需要每一位 xx 化纤人的尽忠职守,克勤克俭,努力奋斗。但我们
相信,在公司董事会的正确领导下,在关联企业的大力支持下,在每位化纤人的努力之下,
我们会不停的取得进步,实现 xx 化纤的复兴!
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