五星级酒店-XX饭店工程部服务与技术人员工作岗位说明书(DOC-12页) .pdfVIP

。 工程部服务与技术人员工作岗位说明书 （一）工程部维修主管工作岗位说明书 部门：工程部 职位：维修主管 行政级别：主管级 主要职责 1 、 代表工程部直接接受上级交待的各项任务， 受理各部门的请修要求， 有重要问 题及时向酒店领导和部门经理汇报，并提出建议和解决措施； 2 、 负责工程维修派工工作， 处理值班时发生的有关技术设备维修事务， 督导各种 维修工作的具体落实； 3 、 掌握酒店各系统设备运行状况， 定时巡视或了解主要部位及其主要设备工作情 况，发现异常或故障，立即做出正确判断，采取有效措施及时解决； 4 、 做好值班记录，审阅各班组设备运行报表， 完成请修单的登记、编号、 分配和 维修完成后的记录工作，掌握每天维修工作进程，保证酒店各部门维修需要； 5 、 解答值班中各班遇到的技术咨询，指导日常维修工作，重要或重大 维修要亲临现场指导。 1 、 基本素质：工作认真负责，心理素质好，有进取心。 2 、 自然条件：身体健康，无缺陷，年龄 30 岁以上。 3 、文化程度：工程技术大专以上或同等学历，接受过酒店工程技 术管理的培 任职条件 训教育，具有工程师职称。 4 、工作经验：有四星级以上或相当四星级以上的酒店三年工作经历，有酒店设备 运行维修、保养及管理经验，对工程各环节，尤其是 1~2 个专业 有全面深入的了解，有较强的动手能力。 1 、业务实施：熟悉现代化酒店的运作方式，对酒店各专业技术有全面了解，具备 能力要求 其中 1~2 个专业的特长。 2 、判断能力：具有较强的判断的能力，对各项报修的处理要求做到快速、准确； -可编辑修改 - 。 3 、组织协调：与上下级及各部门有良好沟通，讲究工作效率；对下属有良好的组 织和控制能力； 1 、 曾经接受之专业培训：酒店设备管理知识及部门业务知识； 培训要求 2 、对下属的培训能力：能对下属进行有效的业务知识培训。 直接上级：工程部总监 各级关系 直接下级：维修、机修、弱电、装修 早班： 8 ：30AM — 17 ：30PM 班 次 中班： 17 ：30PM~24 ：30PM 在编制范围内，由部门总监、经理根据工作需要、个人素质、工作业绩考评等情 职位任免 况对本职位提出任免申请，报请行政人事部批准后实施。 -可编辑修改 - 。 （二）工程部机修工领班工作岗位说明书 部门：工程部 职位：机修领班 行政级别：领班级 1、 协助主管工程师，做好各种机械设备的运行管理工作，确保各种机械设 备正常运行。 2 、 按