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安全评估制度
为进一步加强安全生产管理,根据《中华人民共和国安全生产
法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等法律、行政法规的规
定,结合公司安全生产工作情况制定本制度。
一、公司法定代表人是安全生产第一责任人,对公司安全生产
负全面责任。公司法定代表人必须与下级分管安全工作的经理或负
责人签订安全生产目标责任书,公司法定代表人安全生产职责如
下:
1 、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》以及相关的
安全生产方针、政策、法律、法规的规定。
2 、坚持管生产必须管安全的原则,做到安全生产工作与企业
深化改革、经营管理、规范服务同步规划、同步实施、同步发展,
认真执行规定。
3 、建立健全与本单位经营管理相适应的安全管理机构,配备
相应的安全管理人员,落实办公场地、经费等,组织制定各级安全
生产责任人职责、安全管理规章制度,将安全生产责任层层落实。
4 、组织开展安全教育、培训等经常化、制度化工作。
5、组织安全生产检查,对查出的事故隐患,必须及时采取措
施进行整改,对重大问题及时报告上级主管部门。
6 、发生重大事故及时组织抢险救援善后工作,并及时上报主
管部门,主动配合有关部门进行事故调查。
7 、认真执行政府及有关部门颁布的安全标准、规范,制定与
本单位相适应的安全技术措施,完善安全技术设施,建立专业安全
管理体系。
二、公司分管安全工作的经理或安全生产主要负责人,对公司
安全生产工作负主要责任,与公司法定代表人签订安全生产责任书
的同时要与公司安全生产管理机构负责人签订安全生产责任书。公
司分管安全工作的经理或主要负责人安全生产职责如下:
1 、按照《中华人民共和国安全生产法》以及相关法律、法规
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的要求,主持制定本单位安全生产目标和工作规划,并组织实施,
督促检查落实情况。
2 、主持安全生产工作会议,传达上级工作要求,提出本单位
具体措施和实施意见,解决安全生产中的重大问题。
3 、组织本单位的安全检查,对事故隐患采取切实有效措施进
行整改,对无能力整改的向本单位安全生产第一责任人报告,并提
出相应的处理意见。
4 、组织本单位重大事故的处理工作,并配合有关单位对事故
按 “四不放过” (事故原因未查清不放过、 责任人员未处理不放过、
整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过)的原则进行
处理。
三、公司安全生产管理机构负责人是安全生产的直接责任人,
对公司安全生产工作承担管理职责,与公司分管安全生产工作的经
理或主要负责人签订安全生产责任书的同时要与出租汽车驾驶员
签订安全生产责任书。公司安全生产管理机构负责人安全生产职责
如下:
1 、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》及相关法律、
法规的规定,坚持管生产必须管安全原则,落实安全生产责任,强
化安全生产管理,杜绝和减少安全生产事故的发生。
2 、明确安全管理人员的工作职责,严格执行安全管理制度和
安全操作规程,建立健全各种安全生产基础资料,认真填报安全生
产管理台帐。
3 、开展公司驾驶员安全教育,培训学习工作,做到规范化和
制度化。
4 、实施安全生产检查工作,做到安全检查制度化、规范化。
对查出的事故隐患及时帮助驾驶员采取措施进行整改,对无能力整
改的应及时报告公司分管安全生产工作的经理或主要负责人。
5 、发生重大事故要及时组织现场处理,做好善后工作,并配
合有关部门进行调查, 对事故必须按 “四不放过” 的原则进行处理。
四、公司驾驶员是安全生产的直接责任人,其主要工作职责如
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下:
1 、出租汽车驾驶员必须不断增强安全法制观念,
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