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- 2020-09-29 发布于天津
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安全文件档案管理
制度
1、 目的
为了控制公司文件发放的适当范围、作废文件的及时回收,确保各
部门、车间所使用的公司文件的有效性,规范档案管理,确保档案的完
整性、合理性、科学性,为今后开展工作提供参考资料和文献,特制定
本制度。
2、 适应范围
本制度适用于公司及所属各部门安全文件及档案的管理。
3、 职责
本制度最终解释权归公司行政办公室,行政办公室负责本制度的修
订完善。
4、 管理程序
4.1文件管理程序
4.1.1安全文件的主要内容
安全文件主要包括以下内容:①安全管理组织基本情况;②安
全生产责任制、安全管理规章制度;③安全管理目标、工作计划、总
结、考核文件;④安全生产会议资料及记录;⑤危险因素辩识、评价与
控制文件;⑥安全投入;安全检查 ;安全教育培训;安全活动 ⑦事故管
理;⑧检测报告;⑨应急救援预案 ⑩承包商管理;供应商管理;
安全管理组织基本情况一般包括下列内容:①安全管理网络图;
②安全经营许可证等文件的复印件;③安全管理人员任命文件和相应岗
位资格证书复印件;④现场平面布置图及重大危险因素分布示意图;⑤
安全生产领导小组名单。(3)安全生产责任制和安全生产规章制度资料主 要包括以下内容:安全生产责任制度;安全活动管理制度、安全培训教 育管理制度等。
安全管理目标、工作计划、总结、考核资料:①上级的考核目 标、本级的目标、分解的目标及签订安全生产责任书等;②年度安全工 作计划;③年度及阶段性工作总结、汇报、工作请示等;④年度考核及 奖惩。
有关安全生产会议资料:①安委会会议记录、纪要;②安全生 产工作会议、专题会议、例会会议签到表、记录、纪要;参加其它有关 安全会议的记录和资料。
危险因素辩识、评价与控制资料:①危险因素辨识、评价与控 制清单及危险因素清单;②危险因素监控措施、责任单位及责任人清 单;③重大危险因素监控记录;④综合或专项安全评价报告。
安全投入资料:①安全投入计划;②安全费用台账。
安全检查资料:①安全检查工作计划;②安全检查表;③各类 安全检查实施记录;④事故隐患整改通知单及验证记录;⑤违章行为处 罚通知单、处罚记录;⑥上级或外部组织进行的安全检查、整改资料。
安全培训资料:①安全培训教育计划;②新入职人员三级安全 教育记录表、培训资料、考试试卷、签到表。转岗人员、重新上岗人员 安全培训记录;③安全管理人员培训记录;④采用新技术、新设备、新 材料、新工艺安全技术培训记录;⑤参加上级、内部安全教育培训登记 表、培训证书复印件;⑥违章违纪人员安全培训记录。
安全活动资料:①管理部门(班组)安全活动记录本(定期回 收保存)②各类安全活动记录及相关资料。
特种作业人员资料:①特种作业人员名单;(按工种分类)
②特种作业人员上岗证复印件。
事故管理资料:①工伤事故报表;②工伤事故登记表及相关 医疗资料; ③未遂事故记录;④重伤、死亡事故调查处理报告;⑤工伤 保险、意外伤害保险有关资料。
安全检测和验收资料:①电气线路、电气设备检查检测记 录;②特种设备使用许可证③检验合格证;④安全防护用品检测记录; ⑤特殊防护用品、安全装置产品合格证、质量检测记录;⑥作业环境监 测记录。
应急救援预案资料:①组织机构;物资、器材、设备及存放地点及 检查、维护保养记录;②应急培训、演练记录;应急响应记录。
承包商资料①资质证明复印件②服务评价
安全文件资料:①国家有关安全生产法律、法规、规程、规 范、标准;②上级或本级安全管理规章制度及安全工作安排、要求等文 件; ③当地政府、安全监管部门有关安全管理文件、规定、通知及回 复;④对外、对上报送的各类安全文件、报表、总结、汇报、请示,对 外发布的安全通告、告示(纸质、照片等),特别是可能涉及法律纠纷
责任划分有关请求和工作答复、处理、协调的有关资料。 (17)其它需要建
档管理的相关安全资料。
4.1.2文件的制定
总经理结合本公司实际,组织制定公司的安全生产方针和安全
生产目标及安全标准化文件,审核后发布、实施。
各部门根据本公司实际,制定符合法律、法规的、本部门归 口的安全生产管理制度,经部门负责人审核、总经理审批后发布、实 施。
各部门组织对本部门归口的各岗位进行危害分析,经风险评价 小组评价后,制定岗位安全操作规程,经总经理审核批准后发布、实 施。
4.1.3发放管理
文件在发放前,行政办公室确定发放范围。
行政办公室按确定的发放范围进行发放,填写〈〈文件发放
(回收)登记表》,领用人签字。
4.1.4文件的修改与修订
文件出现下列情况时,需进行修改或修订:
a)文件编制本身重大失误; b)安全标准化运行过程中出现变动;
c)与上级有关规定、法令、法规相悖; d)其它情况。
安全生产管理制度需修改或修订时,申请修改或修订部门提出 书面申请公司总经理批准
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