IT行业员工管理制度全集----hr020员工招聘与录用办法.docx

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更多免费资料下载请进更多免费资料下载请进中国最大的免费课件资源库裁培训找游傲吊国先的救育培训平台员工招聘与录用办法第一章总则第一条以人为本是公司成功的首要因素为吸引和保留优秀人才特制定本办法第二章公司招聘和录用政策第二条公司招聘录用原则精心组织策划全面科学考评善于发现人才严格择优录用宁缺勿滥第三条公司不定期成批招聘录用不零星招聘以利职前培训录用外地人员须经当地劳动人事机关同意第三章招聘申请第四条各部门下属企业根据业务发展工作需要和人员使用状况提出员工招聘要求填写招聘申请书报人事部第五条人事部为公

更多免费资料下载请进: 更多免费资料下载请进:/ 中国最大的免费课件资源库 :強〈裁 培训找游傲 吊国鐘先的救育培训平台 员工招聘与录用办法 第一章总则 第一条 以人为本是公司成功的首要因素。为吸引和保留优秀人才,特制定本办 法 第二章公司招聘和录用政策 第二条 公司招聘录用原则: 精心组织策划,全面科学考评,善于发现人才, 严格择优录用,宁缺勿滥。 第三条 公司不定期成批招聘录用,不零星招聘,以利职前培训。录用外地人员 须经当地劳动人事机关同意。 第三章招聘申请 第四条 各部门、下属企业根据业务发展、工作需要和人员使用状况,提出员工 招聘要求,填写招聘申请书,报人事部。 第五条人事部为公司

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