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- 2020-09-28 发布于天津
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第第页共页人力资源部档案管理制度目的为了使人力资源部的档案管理工作规范化流程化维护人力资源部档案资料的完整防止档案丢失损坏便于人力资源部档案的借阅与使用制定本制度人事档案管理制度入职及表单资料入职审批应聘登记表员工登记表入职须知转正审批转岗表调薪表照片面试评价表测评试卷及结果行政福利单人事任命身份证复印件学历学位证书复印件英语等级证书复印件计算机等级证书复印件各类资格证书复印件等人事基本信息协议资料劳动合同实习协议劳动合同补充协议服务期协议保密协议竞业禁止协议培训协议等根据岗位的不同员工所提供的
第
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人力资源部档案管理制度
目的
为了使人力资源部的档案管理工作规范化、 流程化, 维护人力资
源部档案资料的完整,防止档案丢失、损坏,便于人力资源部档案的 借阅与使用,制定本制度。
人事档案管理制度
入职及表单资料
入职审批、应聘登记表、员工登记表、入职须知、转正审批、 转岗表、调薪表、照片、面试评价表、测评试卷及结果、 行政福利单、 人事任命。
身份证复印件、学历学位证书复印件、英语等级证书复印件、 计算机等级证书复印件、各类资格证书复印件等人事基本信息。
协议资料:劳动合同、实习协议、劳动合同补充协议、服务期协 议、保密协议、竞业禁止协议、培训协议
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