财务管理论文：中国上市公司股权激励财务管理问题研究——以深圳万科为例.docxVIP

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2020-09-28 发布于江苏
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财务管理论文：中国上市公司股权激励财务管理问题研究——以深圳万科为例本文是一篇财务管理论文，本论文采用分析法，对上市企业的股权激励计划进行详尽的分析，并与股权激励的相关理论相结合，对万科的股权激励方案进行了较为详细的分析，并且试图从中得到我国上市公司股权激励的一般性建议和结论。第一，我国目前上市公司股权激励制度建设还不完善，股权激励并未能发挥其真正的效用。一方面是我国的整个宏观经济体系建设不够完善，另一方面，企业内部的治理机制也存在一定的缺陷。第二，企业的规模各有不同，同样的激励体系、指标、激励方式对于不同的企业所产生的效果是不同的。所以企业在设计股权激励方案时，要考虑到企业自身的经营规模、