《机关干部请销假制度规定》.docxVIP

机关干部请销假制度规定 机关干部请销假制度规定 为了加强机关管理，严明干部纪律，提高工作效率，确保各项工作 运转，特制定本规定。 一、 审批权限 书记、镇长请假（外出）分别由区委、区政府主要领导审批，分别 报告区委办、政府办； 领导班子成员（退二线领导、享受副科级待遇的干部）请假由书记 审批； 干部请假不得超过年应公休的天数。干部请假2天以内由单位负责 人审批；3天以内由单位负责人签注意见、分管领导审批； 4-5天的 由分管领导签注意见后报镇长审批；5天以上由分管领导签注意见后 报书记、镇长共同审批；请长假由镇党委会议讨论审批。 村干部请假另行规定。 二、 管理制度 请假一律实行请假条制度，电话、口头、捎信请假一律无效，视为 旷工。 三、 违纪处理 不按规定履行请假手续的按旷工处理，第一次由镇纪委对违纪人员 口头批评，第二次由镇纪委对违纪人员进行诫勉谈话， 并在全镇通报 批评。 年请假超过公休假天数的，按天扣基本工资。旷工一天扣1天工资, 并给予口头批评，月旷工 3天以上除扣发工资外不享受当月工作津 贴，并视其情节给予党政纪处分； 连续旷工15天以上，年度累计旷工30天以上者，按照〈〈公务员法》 有关规定予以辞退； 请假1-3个月（含1个月）的扣发请假期间工作津贴的xx年奖金、 差旅和工作津贴；请假超过一年（含一年）的停发工资；提前离岗人 员另行依据相关规定执行。 国家法定假（婚、丧、产假、公休、计划生育等）按有关规定执行。 四、 相关问题 本规定适用于在岗工作人员，外出从事产业或者不在岗按相关政策 规定考核。 五、 组织保障 各单位要建立严格的考勤制度，日考勤、周汇总、月考核。 违反本规定的，由镇纪委调查核实后，交党政办开具便函，由财政 所扣发相应津贴、工资，情节严重的依规处理。 本规定从xx年9月1日起执行，在执行过程中与上级组织人事部 门规定不一致的，以组织人事部门规定为准。