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2007-2008学年汽修组第一学期工作总结
琼海职专汽修组王晓升
、教学上常规工作自动化,创新工作建立了制度与程序。
1常规工作自动化
继续推进专业建设现代化, 开展专业教师业务校本培训。 对专业教师专业操作进行的测试工
作,旨在推动汽修专业教师的专业素质的提高。总体来看,汽修教师的专业操作, 排故能力
(含排故思路的正确性、熟练程度排故的彻底性,操作的规范性等诸方面)明显进步。
汽修教师取得较好成绩的有王晓升、黎辉颖、符永程 进步较快的是刘应杰、周昌武。
等级考试问题上,是认真负责的:教师相 操作课,处处表现出一种较为敬业的精神2、抓平时操作课考试、等级考试
等级考试问题上,是认真负责的:教师相 操作课,处处表现出一种较为敬业的精神
我们的不少任课教师与班主任, 在对待平时考试、
互之间的研究探讨, 充分利用时间给学生上理论、
(当然,教师中也存在着差异)。科组内的老师还积极配合市劳动局、学校生产实习处等相 关部门,进行汽修、驾驶员从初级工到高级工的培训与考核工作。
05汽修(2)的修理工等级考试成绩目前已到,合格率超了 99%,取得了较好的成绩。在 8
月及12月符永程、王晓升、周昌武担任了两次焊工的培训工作,共培训 50多人次,;在12月
王晓升、黎辉颖、刘应杰、周昌武、颜海清担任了琼海社会、各修理厂人员参加学校进行的 驾驶员、修理工等级培训、考试工作,共培训 110多人次,老师在培训、考核中认真负责,
并按照学校的计划成功完成了培训、考核工作。
3、承担多头教学业务
(1) 、教学2门以上(主要专业教研组的教师)有:王晓升、符永程、黎辉颖、刘应杰、王运
刚,周昌武主要担任着整个专业的教学技能操作课 ,任课都多于16节以上,另多有部分老师
还担任班主任,其工作量较大
(2) 、利用课余时间在对学生进行辅导方面做的较为突出的老师(不含班主任)的是 :王晓
升、符永程、黎辉颖、刘应杰、周昌武。
(3 )这里要提出表扬的还有王晓升、符永程、黎辉颖、刘应杰、周昌武、颜海清老师,在 实习场地的管理与设备维护工作中,常常是早来晚走,忙的不亦乐乎,节假日也常常加班。
在暑假8月中旬,王晓升、符永程、黎辉颖利用假期时间回来学校进行专业设备模型制作,
他们放弃了休息时间,不辞辛苦,并在 14天时间中,制作了 8台发动机模型,为新的学期教
学工作作好了准备。
4、教师的业务进修:
对本校30周岁以上,45周岁以下的部分教师,经常进行专业操作培训。科组内制定了教
师培训计划,利用组内其他老师的专业特长, 认真准备相应资料,以老带新进行培训,收到
预期的效果。
在暑假8月上旬,王晓升、符永程参加特种作业教师资格培训,经考核合格并取得特种作业 教师资格证书;在8月28日一9月3日,王晓升、黎辉颖、王运刚参加省中等职业学校现代工 业类培训班学习,并考核合格;另外,科组的各老师还参加了校本培训,班主任培训,计算 机等级培训,并都参加考核。
汽修组的老师针对等级工考核的需要,数次在组内进行针对考试的教研活动,使得汽修 老师的排故能力有了极大的提高,为本学期新考纲的贯彻,奠定了基础。
(二)创新工作建立制度与程序,以后按此执行。
1制定并实施科组计划抓好教研建设
科组内老师们的责任心都较强, 都有一股想把教研组搞上去, 不甘落于他人之后的强烈的愿 望,他们不但能积极贯彻落实上级部门的各项工作布置与要求, 而且还能注意搞好组内的团
结,想方设法调动大家的积极性,创造性的开展工作,一学期来效果显著。
2、 各教研组大型活动的开展。
根据学校本学期教学工作的要求, 为推动整个校园文化的建设及丰富学生的课余生活, 汽修
组在本学期举办一次全年级性的 <我爱我专业 >朗诵比赛活动。为此,组内各老师及各班主
任纷纷响应,出谋献计,并制定了活动计划,从时间、地点的确定、至怖动对象、辅导教师 的落实,都较具体。并做到精心策划,力求获得较好的效果。这在学生中,产生了较大的影 响。
演讲活动最后也获得了成功,并得到了校领导的一致好评和肯定
3、 德育工作。
2007-2008学年第一学期专业学生的德育工作能够紧紧围绕学校的中心工作有条不紊地开 展,,以深化日常行为规范夯实基础道德为抓手,加强安全教育,突出校园的文化氛围,促 进学校的发展。
(一)、夯实基础道德
学校利用新生到校之际进行新生军训并组织全校学生共同学习《中专生手册》 ,各班认真学
习规章制度,强化了规则意识, 同时利用不同阶段进行不同内容的教育。如开学不久, 学生
中出现了上实习课穿拖鞋的现象较为严重,各专业
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