集团公司员工管理手册P.pdfVIP

中铁XX 集团 X 处有限公司员工管理 暂行办法 第一章 总则 第二章 管理职员管理 M 第三章 专业技术人员管理 O C 第四章 工人管理 G. 第五章 项目部员工聘任与管理 N O 第六章 员工的考核与奖惩 L U 第七章 员工的培训和教育 H Z 第八章 招聘录用、调配借调、辞职 W. 第九章 劳动合同管理 W W 第十章 下岗 待岗 内退 离岗 退休 退职 网 第十一章 工资待遇及劳动保险 龙 第十二章 档案与统计 筑 第十三章 管理机构 第十四章 附则 （共计十四章一百一十四条） 1 第一章 总则 第一条 为建立和完善与公司制相适应的现代企业人事管理 制度，按照精干高效的原则，加强人力资源的开发和管理，逐步 实现人事管理制度民主化、科学化，培养高素质的员工队伍和管 理人员，建立公平竞争和激励机制，确保公司改革与发展目标的 M 实现，推动企业两个文明建设，依据党和国家及上级单位人事管 O C 理有关规定、中铁 XX 集团 X 处有限公司章程，特制定本办法。 G. 第二条 X 处有限公司（以下简称公司）员工的管理，以有 N O 利于公司的生产经营需要和持续发展为出发点，严格执行党的干 L U 部路线和国家的有关劳动政策、法律、法规。在合理编制机构岗 H Z 位定员的基础上，严格按岗位标准任用（聘任）员工，使人才资 W. 源得到充分的开发和优化配置。 W