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全国 2018 年 10 月高等教育自学考试
秘书学概论试题
课程代码: 00345
一、单项选择题(本大题共 30 小题,每小题 1 分,共 30 分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选
均无分。
1.秘书学研究的对象是( )
A .秘书工作及其制度 B .秘书工作及其规律
C.秘书沿革及其机构 D .秘书机构及其人员
2.把秘书分为文字秘书、调研秘书、会务秘书、技术秘书的分类标准是( )
A .按行业分 B .按层次分
C.按工种(岗位)分 D .按“型”划分
3.在秘书信息工作中最能体现智谋性助手作用的环节是( )
A .信息的收集 B .信息的加工
C.信息的贮藏 D .信息的反馈
4.秘书协调工作主要是( )
A .技术问题的协调 B .财务预算的协调
C.经济计划的协调 D .无人专管事情的协调
5.秘书办事要求主动、及时、迅速,体现的是秘书工作的( )
A .服务原则 B .求实原则
C.效率原则 D .管理原则
6.秘书工作的本质属性是( )
A .主动性 B .被动性
C.辅助性 D .服务性
7.大事记的内容主要包括( )
.大事发生的地点和大事记述两部分
.大事的时间和大事记述两部分
C.重大事件和重大活动两部分
.重大活动和重大事故两部分
8.省、自治区、直辖市政府制发文件时使用的套印印章、印模由( )
1
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A .国务院制发
B .本级政府制发
C.公安机关制发
D .监察机关制发
9.秘书面对繁杂的工作任务,应优先办理(
)
A .最先发生的事
B .最先下达的任务
C.急事要事
D .重要但不紧迫的事
10.秘书所在组织内部影响秘书、秘书工作的各种条件、因素的总和叫做(
)
A .秘书机构的外部环境
B .秘书机构的职能环境
C.秘书组织内部环境
D .秘书组织外部环境
11.秘书优化职能环境的着力点,主要是优化(
)
A .宏观职能环境
B .行业职能环境
C.组织职能环境
D .具体工作环境
12.秘书职能环境要素关系中最重要的是(
)
A .秘书与本组织群众的关系
B .秘书与本组织领导的关系
C.秘书部门与上级机关的关系
D .平级机关的沟通关系
13.“慎独”是秘书一种重要的(
)
A .工作方法
B .思维方式
C.认知途径
D .道德修养方法
14.秘书的劳动能够创造价值,其成果往往具有(
)
A .潜隐性的特点
B .直接性的特点
C.公开性的特点
D .被动性的特点
15.秘书合理的知识结构应当是(
)
A .文字型人才
B .管理型人才
C.通才型人才
D .办事型人才
16.秘书区别资料真伪的难点是(
)
A .事例真伪
B .语法逻辑
C.思想意见
D .政策主张
17.科学决策的基础是(
)
A .信息情报
B .领导经验
C.秘书的参谋意见
D .群众的建议
18.最能体现秘书与领导关系本质特征的是(
)
A .政治上的同志关系
B .人格上的平等关系
2
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C.角色地位上的上下级关系
D .工作上的主辅关系
19.秘书与领导的关系是建立在(
)
A .共同经济基础上的
B .不同分工基础上的
C.上下级关系基础上的
D .共同事业目标基础上的
20.秘书在某项工作中需请示时,一般请示(
)
A .上一级领导
B .主要领导
C.分管领导
D .任何一位领导
21.秘书人际交往具有(
)
A .单向性
B .双向性
C.封闭性
D .多向性
22.不受 秘书角色地位限制的交往是(
)
..
A .公务交往
B .私人交往
C.与领导交往
D .与群众交往
23.卫生局接待工商局副局长的主要人员应是(
)
A .局长
B .副局长
C.科长
D .秘书
24.应当适当控制人际交往的秘书是(
)
A .教学秘书
B .公关秘书
C.企业秘书
D .机要秘书
25.秘书工作中宣传与保密体现了(
)
A .对立统一的关系
B .相互转化的关系
C.相互促进的关系
D .相互矛盾的关系
26.规范秘书工作的重要依据是(
)
A .个别领导的要求
B .部门的要求
C.秘书自身目标的要求
D .秘书工作规律的要求
27.秘书与领导主辅配合的最佳状态是(
)
A .和谐共振型
B .领导牵引型
C.秘书促动型
D .配合失调型
28.养士之风兴起,出现一批著名的私人秘书的时期始于( )
A .殷商时期 B .春秋战国
C.
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