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企业安全生产事故隐患排查治理工作制度 对查处的隐患进行彻底整改，遏制产生新的安全隐患，提高安全管理水 平，进一步完善各项安全管理规章制度和安全事故应急预案，形成安全生产 隐患排查治理的长效机制，确保全面完成各项安全生产控制指标。 （一） 加强领导，明确责任。 （二） 突出重点，全面治理。 （三） 强化监督检查，确保取得实效。 （四） 加强宣传，广泛发动。 （五） 标本兼治，着眼长远。各级各有关单位要以隐患排查治理为契机， 不断加强和规范安全管理与监督。 （六） 做好安全生产隐患排查治理信息报送等工作。各级各有关单位要 认真总结隐患治理工作成果和正反两方面的经验教训，提出整改措施 和推进要求。对查处的隐患进行彻底整改，遏制产生新的安全隐患， 提高安全管理水平，进一步完善各项安全管理规章制度和安全事故应 急预案，形成安全生产隐患排查治理的长效机制，确保全面完成各项 安全生产控制指标。 鑫星钢球有限公司 2010 年元月 5 日 ② 建立健全全本单位安全生产责任制。 ③ 组织制定本单位安全生产规值制度和操作规程。 ④ 保证本单位安全生产投入的有效实施。 ⑤ 定期研究安全生产问题，向职工代表大会、股东大会报告安全生 产情况。 ⑥ 督促、检查本单位的安全生产工作，认真监控，及时消除生产安 全事故隐患。 ⑦ 组织制度并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。 鑫星钢球有限公司 2010 年元月 5 日 特种作业人员管理制度 第1条 为加强特种作业人员的管理工作，提高特种作业人员的安全素质， 防止伤亡事故，促进安全生产，根据安全生产法、生产经营单位安全 培训规定、安全生产培训管理办法、特种作业人员安全技术考核办法、 特种设备作业人员监督管理办法等国家法律法规和规章，规定本制 度。 第2条 企业现有特种作业人员的作业种类如下： 1、电工作业（含运输和维修） 2 、金属焊接、切割作业 3、危险物品作业（含危险化学品操作、储存保管、经营） 4 、锅炉作业（二类司炉） 5、压了容器作业 6、起重机械作业（行车） 7、特种设备管理（锅炉、压力容器、起重机械安全管理） 第3条 技安处负责特种作业人员安全培训、取证、复审工作的组织和联 系，综合管理处负责特种作业人员的调配及安全培训取证的监督协 助，各二级单位负责本单位特种作业人员日常管理和培训教育工作。 第4条 各单位应定期识别特种作业人员培训需求，制定培训计划，并每 半年报厂技安处，由技安处汇总制定企业培训计划并组织实施，实施 结束后进行培训效果评价。 第5条 特种作业人员应具备与本种作业相应的身体条件和相应的文化程 度，并且经市安全生产监督管理局 （特种设备作业人员经市质量技术 监督局）考核合格，取得“特种作业操作资格证”，方可独立作业。 第6条 特种作业人员的培训（复训）考核，根据工种分别委托市化工安 全环境协会、市特种设备安全技术培训中心等部门进行，考核不合格 者可进行补考一次，补考费用自理，补考仍不合格者，下岗处理。 第7条 取得“特种作业资格证”的特种作业人员，必须按国家规定的期 限进行复审，复审不合格或不复审的，由市安监局或质监局吊销其“特 种作业操作证”，不得继续独立从事特种作业。 第8条 “特种作业操作资格证”的原证由厂部统一管理，特种作业人员保 管其复印件，在操作过程中与原件具有同等效力，不得丢失或损坏。 一旦发生丢失