企业空间组织.docVIP

（一）研究内容 企业源地与区位选择。 在企业的起源研究上，从经济地理的角度研究认为，跨国公司是“地方生长”的，具有母国经济、社会和文化特征的某些痕迹，在企业经营中包含有地方的元素。处于初期的企业，倾向于选择本地化的生产空间。 在对于企业空间区位选择的影响因素上，从资源配置与环境相互关系上进行企业区位选择的空间研究，认为国际直接投资的本质是企业生产经营地点的空间转移和扩散，企业内部所拥有的资源及这些资源所能支配的外部资源相匹配的区位，不可能与不断变化的内部和外部环境永远匹配。 2、企业组织战略与企业空间扩张。 在企业空间扩张研究上，目前主要有两种研究尺度，即从全球和区域尺度入手，重点进行跨国企业的全球空间组织活动和区域内企业活动与空间扩张问题；在以跨国公司 为媒介的企业国际直接投资以及其他形式的国际企业合作的增长和扩张方面，涌现了大量的定量实证研究。 3、企业空间组织形态与内部组织结构。 公司组织的出现，引发了产业和企业基础成本结构的巨大变化，推动了大公司的出现。 认为企业通过合并与联合实现企业组织形态的集中化，其主要表现是所有权的集中和企业地理空间上的集聚。 4、企业时空管理与网络创新。 企业网络在企业间和企业内部日显重要（认为跨国公司通过利用创新将生产和流通网络连在一起，并利用先进的通信系统监控全球网络以提高企业 “控制”空间的能力和对特定地方资源的利用能力。 5、企业空间组织与地方关系。 在企业与地方关系中，一方面是企业和他们已经开展经营活动的地方之间的关系，另一方面是企业寻找新的投资区位和地方努力吸引投资的关系。企业如何适应投资地的环境而进行相应的空间组织结构调整，是企业空间组织与地方关系研究的一大特征。 研究者发现，跨国公司源地对跨国公司的影响是主要的，但企业在进行境外经营时，必须改变自己的某些内部惯例以适应当地的情况.区域经济是区域内和区域间的企业组织将生产过程在地域空间上实行纵向分解和联合后展开的协作活动，认为区域经济的发展应把一批竞争力强的跨区公司 （企业）和企业集团作为区际经济的“连接点”或“生长点”，利用跨区公司（企业）和企业集团的影响，在大、中、小型企业之间形成新型的企业分工协作体系建立区域产品链和产业链，促进区域经济一体化。）认为地区的经济活力主要体现于当地企业的发展状况。一方面，企业本身的增长状况，直接影响区域经济发展；另一方面，企业的技术、管理、产业关联也对区域发展产生间接影响。 2/主要特征 注重理论提炼与实证分析。 在对当前企业空间组织现象解释的过程 研究中，产生了许多企业空间组织的解释理论。如弗农的生产 周期理论、海默的企业特有品质地理扩展理论、小岛清的比较 优势理论，邓宁的外国直接投资折中理论，等 （ 运用数理方法，构建定量模型。 具有代表性的有沃茨的市场区域扩大模式、泰勒的组织变形及区域演化模式、哈坎逊的全球扩张模式、迪肯的全球转移模式. （3）注重跨学科、多学科理论的交叉结合与应用。 地理学、管理学、经济学、自然科学等相关学科理论在企业空间组织研究中得到运用， 研究展望 企业空间组织与地方关系研究。企业空间组织与地方 关系的研究，目前已成为企业组织研究的一大热点问题。无 论是发达国家还是发展中地区，政府公共职能对企业空间组 织产生着巨大的影响。地方与企业存在着一种利益博弈关 系，地方与企业这种竞合关系对区域经济产生重大的影响， 它不仅影响到企业空间上如何组织的问题，而且还会影响到 区域经济的发展态势，甚至是政府的权力行使。因此，运用多 学科、多视角研究地方政府、企业、公众与外来企业之间的关 系，以及企业如何进行地方空间组织已成为企业地理研究的 一大趋势。