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今日知乎热议：简历上的哪些内容才是 HR 眼中的干货？ 简历上的哪些内容才是 HR 眼中的干货？小时候有哪部日本动画，影响了你的价值观？男生怎么看待追自己的女生？你知道什么反鸡汤语录？ 2016/06/13 20:381、简历上的哪些内容才是 HR 眼中的干货？ 又到一年毕业季，也到了观望半年以后跳槽比较活跃的季节。有一段时间很流行浮夸漂亮的简历，然而简历“好看”真的有用吗？什么才是真正的“干货”？看看经验丰富的知友们都怎么说： 杜鲨鱼 ： 作为一个默默无“文”的HRBP。。我想说，对于简历HR看的确实有那么几个点： 对于社招人员： 1.你之前公司和你的title。（可以作为衡量你薪酬的参考） 2.工作业绩！业绩！业绩！跟应聘岗位关系大不大。（千万别去copy岗位说明，甚至有的哥们把公司简介po上来了，这是自断命门啊） 3.每段工作的时长。（判断你是不是够稳定，最好=gt;1.5年） 4.年龄，学历。 对于校招人员： 1.学生活动经验，社团经验（判断你的个人综合能力，因为考试分数然并卵） 2.特殊的技术岗位，看你是否做过相关项目。（判断有没有硬功夫） 3.实习经验。（相当于为工作读预科） Sean Mei ： 干货，就是黑白分明的东西。如果发现你实际情况和简历不符，对方可以直接说“你在说谎”的内容 比如说：在x年x月x日到x年x月x日在xxx公司做xxx职位，完成xxx